「コラム」記事一覧

フリーランス女医が本音で語る女性活用

「お姫様扱い」と「マタハラ」の間を埋める、妊娠した部下のトリセツ

金曜プレミアム『密着！なぜソッチの人生選んだの？』(フジテレビ・関西テレビ系)で「リアルドクターX」として密着取材を受け、現在大注目のフリーランス医師・筒井冨美氏。今回のコラムでは...

社員に選ばれる会社の人事制度・人材開発

「2018年問題」労働契約法・労働派遣法の改正内容と、社員に与える影響とは

目次 2018年から社員の雇用に大きく影響を及ぼす2つの法律 年勤務すると発生する権利 対応は、正社員登用だけに限らない 多様な働き方を検討するきっかけ 派遣社員をとりまく環境の変...

林修三先生のなるほど人事講座

採用担当の努力をムダにしないために！ 社内にすべき４つの注意喚起

とうとう3月に入りました。採用担当の方々は今が一年で最もエネルギーと時間を費やしていくお忙しい時期かと思います。私もこの時期になると、過去に自身が各大学をほうぼう駆け巡って会社説明...

人事に薦める一冊

『生きる職場 小さなエビ工場の人を縛らない働き方』から学ぶこと

目次 ルールを「なくすこと」で人の力を引き出すルールを「なくすこと」で人の力を引き出す生きる職場 小さなエビ工場の人を縛らない働き方武藤北斗 (著)単行本2017/4/16発売イー...

求人媒体の運用で成功する企業と失敗する企業の分かれ目 （第1回）

【Wantedly活用編】手間をかけない更新と社員インタビューで差をつける

目次 IT・Web業界、エンジニア採用に強い「Wantedly」（ウォンテッドリー）での活用法を徹底解説 中途採用市場における求人媒体の選定と、求人を運用するという意味 求人媒体に...

「内定力」著者・酒場のマスターの就活コラム

企業の思う「優秀な学生」と、実際に活躍する人材がズレる理由

3月1日から本格的にスタートした、2019年卒学生の就職活動。採用担当者にとって、3月は大変忙しい時期です。今回は、多くの就活生に読まれている就活の指南書『内定力』著者で、自身の経...

＠人事 ドイツ支部通信

日本企業のための、学生アルバイト活用のススメ

3月、企業説明会やエントリーシートの提出が解禁になり、採用活動が本格化する。新卒採用のために就活期間を有効に使うのはもちろん大事だが、その一方で、学生アルバイトをもっと活用したらい...

働く方のためのメンタルヘルスLab

怒られる若手社員と怒る上司、両方から考える「怒り」の対処法

職場で怒りを感じることは、誰しもがあるかと思いますが、怒ることも、怒られることも、なるだけ避けたいですよね。怒られた方は傷ついたり落ち込んだりしてしまうし、怒った方は後悔したりどっ...

残業ゼロを目指して

仕事をサボる心理「モラル・ライセンシング」を上手く克服する方法

残業ゼロを実現するためのビジネスハック術を紹介する、作家・佐々木正悟氏の連載企画。今回は「モラル・ライセンシング」という心理について解説した上で「サボり」を防止する仕事術をご紹介し...

社員に選ばれる会社の人事制度・人材開発

福利厚生制度のメリットとは？ 導入・運用方法を解説

さまざまな福利厚生制度を導入している会社において、採用情報ページで福利厚生の内容を紹介することは、会社の魅力を対外的に宣伝することにもつながります。今回は、福利厚生制度にはどんなも...

林修三先生のなるほど人事講座

人事担当者がぜひ取得しておきたい資格（対従業員編）

従業員をより良くサポートできる３つの資格前回は対会社・経営陣という視点から、人事担当者ご自身の存在価値を高められる資格を３つピックアップしてご紹介いたしました。今回は対従業員という...

城繫幸、ニュースを斬る

「40代が足りない」と嘆く企業が直面する、より深刻な2つの課題

就職氷河期世代と「40代の社員不足」問題昨年、大手企業トップがインタビューの中で「40代の生え抜き社員が不足している」とコメントし、ネット中心に大きな反響を呼んだ。40代と言えば、...

＠人事 ドイツ支部通信

ドイツ式就活の経験から考える、採用のミスマッチを防ぐ5つの方法

今年の3月、就活生に向けた企業説明会が解禁される。今の時期、企業は採用活動に向けてさまざまな準備をしているだろう。だが毎年、思うように人を集められなかったり、ミスマッチにより新卒が...

データが会社を強くする！ 北野唯我のロジカル採用理論

中小企業・零細企業が優秀な学生を採るにはどうすればいいのか？

ボストン・コンサルティング・グループで事業戦略立案業務の経験を持ち、株式会社ワンキャリアでチーフアナリストを務める北野唯我氏による連載企画。連載六回目の今回は、採用担当者の究極のテ...

残業ゼロを目指して

「朝飯前」に仕事を進めよう！～意志力をコントロールする方法

目次 どのように「意志力」をコントロールするか 当たり前だけど軽視できない「仕事をする時間」の話 「朝飯前」にやるから、仕事が効率的に進む 「意志力が高い状態」を無駄にしないことが...

フリーランス女医が本音で語る女性活用

女性をチヤホヤして、周囲は我慢するような「女性活躍」は破綻する

2013年に、安倍総理大臣が「成長戦略スピーチ」の中で「成長戦略の中核をなすもの」と位置づけた「女性の活躍」。女性が輝く社会を実現するため、2016年4月には「女性活躍推進法（正式...

残業ゼロを目指して

仕事に集中できないのは「孤独感」が原因？

目次 集中力、判断力、そして体力を奪う「孤独感」 「不幸」よりも「孤独感」の方が集中力を乱す 学友と馴染めている状況下の方が、勉強にも精が出る 集団に適応することは、心身にとっては...

社員に選ばれる会社の人事制度・人材開発

社費留学(MBA取得)や大学院派遣。知っておきたい企業の現状

社費による大学院留学制度は以前から存在していましたが、制度の内容はだいぶ変わってきています。一時期、下火になり廃止された大学院への留学制度も、制度内容を変更して継続させるケースや、...

林修三先生のなるほど人事講座

人事担当者がぜひ取得しておきたい資格（対会社・経営陣編）

目次 経営陣に対して、人事担当者の価値を高められる３つの資格 社会保険労務士（社労士） 衛生管理者 メンタルヘルス・マネジメント検定（Ⅰ種）経営陣に対して、人事担当者の価値を高めら...