「コラム」記事一覧

社員に選ばれる会社の人事制度・人材開発

研修ベンダーを選ぶ際に、チェックしておきたい４つのポイント

企業において研修を実施する場合、社内のスタッフがファシリテーターを行うこともあれば、外部研修会社やコンサルティング会社（以下、研修ベンダーと表記）に依頼することもあるでしょう。研修...

残業ゼロを目指して

タスク管理のコツは、未来の自分を思いやること

残業ゼロを実現するためのビジネスハック術を紹介する、ベストセラー作家・佐々木正悟さんの連載企画。今回は、あの人気マンガの1シーンを例に「タスク管理」のコツをご紹介します。 「8時間...

失業経験アリ人事コンサルによる直球コラム

社員が痴漢事件や交通事故に巻き込まれた際に、会社側が取るべき対応

連日メディアでも報道されているように、会社員が事件や事故を起こしたり、巻き込まれたりする事例は少なくありません。特に公共交通機関を利用して通勤する社員の多い会社では、痴漢事件は全く...

残業ゼロを目指して

「仕事に取りかかるまでの手順」を短くする

残業ゼロを実現するためのビジネスハック術を紹介する、ベストセラー作家・佐々木正悟さんの連載企画。今回は、スピーディに仕事に取りかかるためのノウハウを掘り下げます。重要な仕事ほど人は...

城繁幸、ニュースを斬る

人手不足を解決したいなら「賃金制度改革」だ

大手製造業でも広がる「人手不足」の声「とにかく人手が足りない。だがこれ以上採用のハードルは下げられない」といった声が、幅広い業種から聞こえてくるようになった。従来から慢性的な売り手...

今日からできる採用実践講座／1カ月で紹介数を5倍にする人材紹介会社の動かし方編

【後編】系統別紹介会社のマネジメント手法と人事に必要な3つの能力

人材紹介会社を最大限に活用する方法を紹介する、山根一城氏（株式会社Potentialight）の実践コラム。前編では、人材紹介会社が求人を選ぶときのポイントを説明しました。後編では...

今日からできる採用実践講座／1カ月で紹介数を5倍にする人材紹介会社の動かし方編

【前編】人材紹介会社の実態を正確に認識し、「選ばれる求人情報」を提供する

人材紹介会社に採用支援を依頼しても、なかなか成果につながらないと悩んでいる人事担当者は多いのではないでしょうか。応募数を1カ月で5倍にするなど、採用ブランディングの領域で大きな成果...

残業ゼロを目指して

「仕事がうまくいったパターン」を繰り返してみる

残業ゼロを実現するためのビジネスハック術を紹介する、ベストセラー作家・佐々木正悟さんの連載企画。今回は、仕事をがうまくいく「パターン」について考えます。原因を探す前に、まず繰り返し...

社員に選ばれる会社の人事制度・人材開発

「ライフデザインセミナー」で人生における仕事の在り方も考える

企業で行う研修は「そこで学んだことを業務に活かすこと」を目的として計画しています。そういった視点で考えると、自分の人生の中での仕事のありかたを考える「ライフデザインセミナー」という...

労基法違反に係る企業名公表制度がついにスタート！

あなたの会社では労働時間の把握は適正に行われていますか？

2017年5月、労働基準法違反のあった企業名が初めて公表されました。労働時間の把握について、自社の方法に不安を感じている読者の方も多いのではないでしょうか。今回は、特定社会保険労務...

残業ゼロを目指して

「とにかくメモ」することの大切さ

残業ゼロを実現するためのビジネスハック術を紹介する、ベストセラー作家・佐々木正悟さんの連載企画。今回は、ついつい書き忘れてしまう「メモ」の大切さを掘り下げます。とにかくメモを取る人...

残業ゼロを目指して

仕事速度をアップする「ヒント集」を手に入れる

今日のコラムは、仕事の速度をアップするヒント集についてです。そんなヒント集があったら苦労しない、と思われるでしょうか？ そう思うのであればチャンスです。仕事の速度アップを図るヒント...

残業ゼロを目指して

仕事をスムーズに進めるために、タスクの通知を一元化しよう！

スマホもPCも、今はとにかく通知が多い資料やタスクリスト、それになんといっても手帳を一元化せよということは非常によくいわれます。まったくそれは正しいでしょう。資料が「ここにあるかも...

グローバル人材の要諦と輩出（3）

海外でも国内同様のスキルを発揮できるための「3つの力」とは？

「海外でも国内同様に仕事ができる力」は3段階に分けられる前回の本稿では、「グローバル人材」を構成する「プロフェッショナル（P）」軸」と「インターカルチュラル（I）軸」のうち、P軸を...

「学ぶ。みがく。変わる。」かんき出版の“誌面”研修

第6回「チーム生産性を上げる4倍速仕事術」の心得

「みなさんは日々の仕事のスピードが遅いと感じたことはないでしょうか。「人に中断され、仕事がはかどらない」「周りが思うように動いてくれず、仕事が滞る」など、仕事の進め方においてこれら...

残業ゼロを目指して

締め切りまでの日数を管理して、常に意識できるようにする方法

締め切りの超過は余分な仕事を生む締め切り、というものは大事です。よく仕事を「前倒しで進めるべき」という話がなされます。理想としてはそうでしょうが、今のように「人手が足りないのに仕事...

社員に選ばれる会社の人事制度・人材開発

組織活性化のために、「ファミリーデー（職場見学会）」を開催してみよう

ファミリーデーを検討してみましょう職場に家族（配偶者・子供・両親・パートナーなど）を招待してイベントを開催する「ファミリーデー」を行う企業も多いでしょう。工場などを対象とした「職場...

残業ゼロを目指して

タスクと予定を分けることで、タスク完了の「目安」を手に入れよう！

タスクと予定を分けて考えることは、時間管理する上で、きわめて役にたつ考え方です。一般にタスク管理ツールといわれているものは、予定を管理しにくくなっています。もっともアナログで古典的...

残業ゼロを目指して

時間を無駄にしないために、「ヒヤリハットリスト」を作ろう

ハインリッヒの法則とは？なにか1つの重大事故の影には、同じ原因の小さな事故が29あって、その影には事故に至らなかった300の「危なかった」事例があるという「法則」があるそうです。こ...