の記事一覧

厚生労働省

厚労省が従業員キャリア形成支援を推進。「セルフ・キャリアドック」拠点を全国5か所に開設

厚生労働省は5月22日に、企業の「セルフ・キャリアドック※」の導入を無料で支援する拠点を全国5か所（札幌、東京、名古屋、大阪、福岡）に開設したことを発表した。以下、リリースより。【...

パーソルキャリア調べ

入社前後の「ギャップ」を感じる若手社員は約8割　3年以内の早期離職に影響

パーソルキャリア（東京・千代田）とパーソル総合研究所（東京・港）は5月22日、「就職活動と入社後の実態に関する定量調査」の結果を発表した。同調査によると、入社後に何らかのイメージギ...

Vorkers

ワンキャリア・北野唯我氏がVorkersの戦略担当ディレクターに就任

ヴォーカーズ(東京・渋谷)は5月22日、戦略担当ディレクターに北野唯我氏が就任したことを発表した。以下、リリースより。【写真左から、ヴォーカーズ代表取締役社長・増井慎二郎氏、戦略担...

就活ルール廃止時代に求められる人材採用・育成・組織開発

「就活ルール撤廃」は採用と組織をゼロベースで見直す絶好の機会

度重なる変更に、企業と学生を翻弄してきた経団連による就活ルールが、2021年以降いよいよ撤廃される。ルールなき時代に、人事は採用活動をどう行うべきか。大手企業を中心に企業の人材開発...

さあ、あなたも明日から『わたし、定時で帰ります。』

あなたの周りにいる「イヤな定時女」「デキる定時女」

TBS系火曜ドラマ『わたし、定時で帰ります。』でさっそうと定時に帰るのが、吉高由里子さん演じる32歳のWebディレクター。働き方改革ワードが盛りだくさんのお仕事ドラマがますます盛り...

株式会社Donuts

「ジョブカン勤怠管理」と「SmartHR」のAPI提携機能を5/21から提供開始

Donuts（東京・渋谷）は、同社が提供するクラウド型システム「ジョブカン勤怠管理」と、SmartHR（東京・港）が提供するクラウド人事労務ソフト「SmartHR」のAPI連携機能...

株式会社オデッセイ

オデッセイがタレントマネジメントソリューション「Ulysses／SM-QS」を5/20から提供開始

オデッセイ(東京・千代田)は、20年以上の実績とノウハウを反映した独自のテンプレート「Ulysses for SuccessFactors」を活用したタレントマネジメントソリューシ...

人事必見！現役大学生による就活日記

「時間がない」「スキル重視」の理系学生が企業に求める2つのポイント

こんにちは。東京理科大学大学院の修士2年のイナバ（ペンネーム）です。今回は、私自身の経験を基に「理系学生の就活の実態と、企業に求めること」について書かせていただきます。【参考】「就...

総務・経理担当者必見！

今からでもまだ間に合う！ 「新元号対応」の3つのポイント

新元号「令和」の時代に突入し、もうすぐ1カ月が経とうとしています。皆さんの会社では、元号変更による対応はもうお済みでしょうか。「うちの会社も何か対策が必要なの？」「対応しなければと...

ワークポート調べ

【新卒に戻れるとしたら…】就きたい職業1位は「クリエイター」18.6％

ワークポート（東京・品川）は5月15日、全国の転職希望者263人を対象に実施した、【新卒に戻れたら就きたい職業】についての調査の結果を発表した。同調査によると、1位はクリエイター（...

連合調べ

就活中に感じた差別　「学歴フィルター」40％、「男女差別」28％

連合（東京・千代田）は5月15日、男女1,000名を対象に行った「就職差別に関する調査」の結果を発表。同調査によると、「就活で学歴フィルターを感じたことがある」人が40％、「就活で...

就活ルール廃止時代に求められる人材採用・育成・組織開発

就活ルール廃止を見据え、採用から研修を一気通貫で考える

就活ルール撤廃がいよいよ来年に迫ってきた。人事担当者は目の前の20年卒採用や、今春入社の新入社員研修に追われながらも、来年に向けた採用・育成計画も考えていかなければならない。20代...

MyRefer

リファラル採用サービス「MyRefer」が「SONAR」と連携　応募者の一括管理が可能に

MyRefer（東京・中央）は5月13日、リファラル採用サービス「MyRefer（マイリファー）」について採用管理システム「SONAR（ソナー）」と業務提携することを発表した。提携...

東北大のイケてる団体代表へのアンケート調査と考察による

現役東北大生が分析！ タイプ別東北大優秀層の採用アプローチ方法

　突然だが、、、「優秀層を採用したいけど、どうしたらいいかわからない」「就活生は何を軸に就活をしているのだろうか？」そんな疑問をお持ちではないだろうか？当記事では東北大生が自らが優...

atta調べ

働き方改革による「有給取得義務化」　新社会人の76.7％が認知

atta （東京・荒川）は5月14日、2019年度の新社会人を対象に実施した、働き方改革関連法による年次有給休暇取得に関する調査の結果を発表。同調査によると、新社会人の76.7%が...

株式会社学情

5月1日時点での内々定率【38.3％】前月から17.5ポイント上昇

学情（大阪/東京・中央）は5月14日、2020年3月卒業（修了）予定の大学生・大学院生を対象に実施した就職活動に関するアンケートの結果を発表。同調査によると、5月1日時点での学生の...

パーソナルキャリア調べ

2019年4月の転職求人倍率は2.19倍　連休明けから求人増の見込み

パーソナルキャリア（東京都・千代田）が運営する転職サービス「DODA（デューダ）」は、5月13日、2019年4月の転職求人倍率を発表した。調査によると、2019年4月の転職求人倍率...

株式会社futurelabo

「インターンシップガイド」の2021年卒大学生の登録が1万人を突破！

futurelabo（東京・渋谷）が運営するインターンシップ総合サイト「インターンシップガイド」は、5月14日に企業インターンシップを希望する2021卒の登録学生数が2019年5月...

人事のキャリア【第19回】

急速に新規出店を進めるコンビニで採用の在り方を改革(セブンイレブン-ジャパン・長井由衣さん)

さまざまな企業の人事担当者に、仕事のやりがいやキャリアについて聞く「人事のキャリア」。今回は、セブンイレブン-ジャパンの長井由衣さんに話を伺いました。「セブン-イレブン」といえば、...