「スキルアップ・教養」タグのついた記事一覧

jMatsuzakiの「自己啓発書評」

「幸せ職場」をつくるための4つのポイント～職場を幸せにするメガネ

『嫌われる勇気』を読んで「じゃあ何から始めればいいんだ？」と思ったら読むべき一冊私の愛しいアップルパイへ2013年に出版されて一大ブームを巻き起こした『嫌われる勇気』はご存知でしょ...

残業ゼロを目指して

仕事に着手できずに悩んだら、「やること」と「その他」に分けて考えよう！

仕事を前にして思い悩んでしまったらなかなか手のつけにくい仕事というのは、ありますね。他人の目にはどうってことのないようなことでも、自分でも何に悩んでいるのかわからずに、気がつくと1...

グローバル人材の要諦と輩出（2）

リーダーになるには、まずは「人格者」であれ

目次 「仕事ができる力」は3段階に分けられる リーダーに求められる3つの要件 人格者であることが、リーダーの第一要件「仕事ができる力」は3段階に分けられる前回の本稿では、「グローバ...

残業ゼロを目指して

時間短縮には、「きっかけ」から「反射的に行動を起こす」仕組みが効果的

「仕事はすでにいつも遅れている」という認識をこの連載では「空いている時間はない。少なくとも余剰な時間などというものはあり得ない」という前提で書いています。この前提をインストールしな...

人事に薦める一冊

プレジデントオンライン プロデューサー・吉岡綾乃氏オススメの一冊『LEAN IN（リーン・イン）』

今回紹介する「人事にオススメな本」LEAN IN（リーン・イン）単行本2013/6/26発売1728円目の前に、マネージャーに抜擢しようと考えている社員がいます。仕事の実績は同等。...

HR Japan Summit 2017【7月12日・13日】

日本全国からプロ人事が集結。課題解決のヒントが見つかり、人事との交流・情報交換が充実する2日間

今年で5回目の開催を迎える「HR Japan Summit」は、全国各地から人事のプロフェッショナルが集まり、講演やディスカッションを通じて、人事にまつわる課題やその解決策について...

デキるビジネスパーソンの時間管理術

余裕のある休日を過ごすためには、予定がないことを焦らないこと！

目次 長い休みほど早く過ぎ去ってしまうもの 普段から時間がないと感じているなら 予定を「見える化」する？ 手帳の空白を怖がらない 予定を入れたくなったら「1分だけ」と考えてみる長い...

残業ゼロを目指して

仕事を先送りするときには、先送りした日時の予定も確保しよう！

仕事は、先送りせずに予定した作業をきちんと終わらせさえすれば、ちゃんと終わるという傾向があります。それが難しいから困っているのだ、と言われることでしょう。それに異論はありません。私...

デキるビジネスパーソンになるためのライフハック

残業見直しの前に…「約束を守る」ことの重要性を再認識しましょう

今回は、「方法論」というよりもいささか「精神論」めいていてとても恐縮なのですが、どうしてもどこかで書いておきたいことなので、この機会に書かせていただきます。（前回の記事：長時間労働...

自然体で仕事する処世術

部下を持つ方必見！慕われるリーダーに必要な「あきらめる勇気」とは

こんにちは！F太(@fta7,@shh7)です。以前、Twitterで「尊敬できる上司や先輩」についてアンケートをとらせていただきました。その中で多かったのが下記のような回答です。...

緊急企画！Twitterアンケート大調査

上司に感じるストレス第1位「指示が曖昧」への、上司／部下それぞれの対処法は？

こんにちは。F太と申します。今回、初めて＠人事さんに寄稿させていただきます。私は2009年ごろからTwitterで情報発信をし続け、おかげさまでたくさんの方にフォローしていただける...

名将の作法

日ハムを日本一に導いた栗山監督に学ぶマネジメント力

逆転に次ぐ逆転の末、念願の日本一を手にしたプロ野球北海道日本ハムファイターズ。話題の中心は投手と打者の「二刀流」で大活躍した大谷翔平選手ですが、同時に大きな称賛をもって語られている...

ドラッカーに学ぶ成果をあげる人の条件

ドラッカーが問う、あなたは群れるタイプ？それとも一匹狼のタイプ？

目次 あなたは群れるタイプなのか、それとも一匹狼なのか？ 我々は、自分自身を知らずに仕事を始めざるを得ない 我々は、そもそも自分自身を知る必要がなかった 成果をあげられないのは能力...

jMatsuzakiの「自己啓発書評」

『嫌われる勇気』の実践的な続編『幸せになる勇気』

私の愛しいアップルパイへ先日紹介した2013年のベストセラー『嫌われる勇気』に待望の続編『幸せになる勇気』が登場しましたのでご紹介しましょう。▼前作「嫌われる勇気」の紹介記事はこち...

企業コンサルタント大関暁夫の「組織と人事」

なぜかうまくいかない時に考えたい、「コミュニケーションの三原則」

私は経営者から新入社員まで、組織の様々な方を対象とした営業や管理に関わるセミナー講師を務めています。受講対象者やその時々のテーマに関わらず、いただいた時間に少しでも余裕があるなら必...

林修三先生のなるほど人事講座

人事のための「キャリアコンサルタント」活用講座

目次 キャリアコンサルタントが「アツい」！ キャリアコンサルタントの知識は、実業務でどう活きる？キャリアコンサルタントが「アツい」！「キャリアコンサルタント」と聞くと、それは求職者...

jMatsuzakiの「自己啓発書評」

本当に使えるアンケートを作る！「A4」1枚アンケートで利益を5倍にする方法

あなたは私がいつも妄想の世界にいて、プロテウスやオデュッセウスと戯れているのだと思っているのかもしれませんが、意外と現実的な思考も持ちあわせているのが私の良いところです。例えば次に...

企業コンサルタント大関暁夫の「組織と人事」

パワハラ時代の救世主！アンガーマネジメントのススメ

アンガーマネジメントとは？アンガーマネジメントをご存じでしょうか。人間関係等で相手に対して沸き起こった強力すぎる怒りのパワーを、マイナスエネルギーには変えないという70年代にアメリ...

ドラッカーに学ぶ成果をあげる人の条件

あなたは、自分の得意な「仕事の仕方」を知っていますか？

「驚くほどの多くの人たちが，仕事には，いろいろな仕方があることさえ知らない。そのため得意でない仕方で仕事をし，当然成果はあがらないという状況に陥っている。」（「明日を支配するもの」...