「プレスリリース」記事一覧

株式会社Works Human Intelligence

ジョブ型人事制度に対応。「COMPANY Talent Management」シリーズに新機能が登場

組織とポジション・職務定義を統合的に管理することが可能にWorks Human Intelligence（東京・港、以下WHI）は8月1日、同社が提供する「COMPANY Tale...

ビジネスコーチ株式会社

【昇進・昇格に関する社員意識調査2023 】 一般社員90％が社長職望まず。理由一位は「責任の重さ」

ビジネスコーチ（東京・千代田）は7月27日、全国の従業員数500人以上の企業に勤める20歳以上の一般社員（役職なし・主任・係長）500人および、管理職以上（課長・部長・本部長・社長...

株式会社経営者JP

【コロナ5類移行による出社頻度への影響】企業の3分の1がオフィス出社増加へ

エグゼクティブ向けの転職・キャリア支援サービスを展開する経営者JP（東京・渋谷）は、経営者及び幹部層２,000 名を対象に実施した、「コロナ5類移行による出社頻度への影響」について...

厚労省

最低賃金が初の1,000円台。過去最大41円引き上げで全国平均時給1,002円に

厚生労働省は7月28日、同日開催された第67回中央最低賃金審議会でとりまとめられた、令和5年度の地域別最低賃金額改定の目安に公表した。目安どおりに各都道府県で引上げが行われた場合の...

株式会社リクルート

職場を盛り上げる独自の取り組を表彰するプロジェクト「GOOD ACTION アワード」の2023年度応募を8月31日（木）まで募集

株式会社リクルート（東京・千代田）が運営する『リクナビNEXT』は、企業・団体・自治体などの組織が職場を盛り上げる独自の取り組みを表彰するプロジェクト、第10回GOOD ACTIO...

株式会社カオナビ

カオナビの人材戦略が一目でわかる、人的資本の情報をまとめた新ウェブサイト「kaonavi universe」を開設

カオナビ（東京・渋谷）は、自社の人材マネジメントに関する情報をまとめたウェブサイト「kaonavi universe」を、2023年7月19日より公開した。このサイトでは、人材の採...

SBアットワーク株式会社

SBアットワークが「Wellness Eye Study」に心理的安全性とフィードバックに焦点を当てた新コンテンツを追加

ソフトバンク株式会社の子会社で人事系シェアードサービスを提供するSBアットワーク（東京・港）は7月13日、メンタルヘルス、ハラスメント対策、ヘルスケアに焦点を当てた動画教材サービス...

「マイナビ2024年卒 企業新卒採用活動調査」株式会社マイナビ

【24卒採用】学部卒総合職の初任給を引き上げた企業が7割、一方就活でのAI活用については慎重な意見が多数

マイナビ（東京・千代田）は7月18日、2024年卒の採用活動および2025年卒の採用計画などをまとめた「マイナビ2024年卒 企業新卒採用活動調査」の結果を発表した。調査結果は20...

株式会社リクルート

【就職プロセス調査】6月12日時点で24卒の約8割が入社前の配属先確約を望む

リクルート（東京・千代田）の就職みらい研究所は7月24日、2024年卒業予定の学生4,567人を対象に実施した「就職プロセス調査」の結果を発表した。調査実施期間は2023年6月12...

一般社団法人プロティアン・キャリア協会

「未来を創るパーパスの可能性」をテーマに開催。「プロティアンフォーラム2023」＜8月26日開催・無料・オンラインイベント＞

人的資本経営をキャリアの視点で多角的に考えるプロティアン・キャリア協会（東京・新宿）は、「プロティアンフォーラム2023~未来を創るパーパスの可能性～」を2023年8月26日（土）...

「SOKUDAN調査レポート」CAMELORS株式会社

フリーランスエンジニアの平均年収は1,052万円、時給は5,220円で、案件数が最も多いのはSaaS業界

フリーランス・複業・副業の求人マッチングサービス『SOKUDAN(ソクダン)』を運営するCAMELORS（東京・渋谷）は、6つのエンジニアの職種（フロントエンドエンジニア、バックエ...

ウォンテッドリー株式会社

就活生のキャリアビジョンを見つけるための「#キャリアビジョン直結型インターン」プロジェクトを開始

ウォンテッドリー（東京・港）は7月5日、自分のキャリアビジョンがわからないという就活生の悩みを解決するために「#キャリアビジョン直結型インターン」プロジェクトを開始した。このプロジ...

Indeed Japan株式会社

IndeedがLGBTQ+当事者と企業がつくる、自分らしく働くためのライフマガジン『BE』第二弾を発行

Indeed Japanは、働く上で障壁に直面することの多いLGBTQ+当事者の人たちの、働き方や仕事探しを支援するためのライフマガジン『BE』第二弾を発行した。『BE』は、LGB...

株式会社Globee

AI英語学習とオンライン講義を組み合わせたグローバル人材育成プログラム「English Challengeリーグ」提供開始

AI英語スクール ABCEED ENGLISHを運営するGlobee（東京・港）は7月3日、富士通ラーニングメディア（神奈川・川崎市）と共同開発し、グローバル人材育成プログラム「E...

株式会社Renew

長期インターン募集サイト「Renew（リニュー）」が新たな取り組み「Renew相談サポート」を開始

 経験豊富なキャリアアドバイザーが学生のキャリア探しを支援Renew（東京・渋谷）は7月4日、就業型に特化した長期インターンシップ募集サイト「Renew（リニュー）」にて、学生との...

株式会社アールスクエア・アンド・カンパニー

セールスイネーブルメントツール「Enablement App」がダッシュボード機能を強化し、注力領域の成果と育成の可視化を実現

アールスクエア・アンド・カンパニー（東京・千代田）は7月4日、成果起点の営業人材育成を可能にするアプリ「Enablement App」のダッシュボード機能強化を発表した。営業成果と...

インサイトアカデミー株式会社

【無料資料公開】異文化理解のためのメカニズムを詳しく解説「文化の氷山モデル カルチャーアイスバーグとは」

グローバル⼈材育成・研修業を⼿掛けるインサイトアカデミー（東京・港）6月30日、ホワイトペーパー「文化の氷山モデル カルチャーアイスバーグとは」を無料公開した。同資料では、異文化理...

michinaru株式会社

2023年新規事業立ち上げの実態からみた、大企業の初年度の課題と対策

「ノウハウの不足」や「既存事業の非協力」が課題に成熟企業の新規事業創造を支援するmichinaru（東京・千代田）が、大企業の新規事業開発を主導する部署に対して「大企業の新規事業開...

『学びのコーチ』 定点調査 ・パーソルイノベーション株式会社

6割以上の企業がリスキリングの効果を実感。「重視するスキル」はDX化の推進

パーソルイノベーション（東京・港）が提供するリスキリング支援サービス「学びのコーチ」は、全国の企業を対象に四半期ごとのリスキリングに関する定点調査を実施している。最新の調査結果（第...