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HRMコンサルティンググループ株式会社


ベンチャー企業向け人事エコシステム「人事業務の始め方」の提供を開始

2016.05.17

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企業の人材戦略策定から人材供給まで幅広くサポートするコンサルティングファームのHRMコンサルティンググループ株式会社は、ベンチャー企業向けの人事エコシステム「人事業務の始め方」の提供を開始した。

ベンチャー企業などでは人事業務は採用活動が中心となりがちで採用後の教育や評価制度が機能しておらず、人材の定着に失敗しているケースがみられる。また評価制度導入済の企業でも、考課者の知見不足により運用に課題を抱えているケースも少なくない。「人事業務の始め方」は人事業務の核となる採用・配置・評価・育成・代謝をパッケージ化したものであり、人事業務において課題を感じているベンチャー企業などを対象としたシステムである。

各業務におけるサービス内容は次の通りだ。

  • 採用：採用戦略立案フォーマット（新卒/中途）
  • 配置：業務定義・役職定義・ローテーション期間
  • 評価：スキル評価・目標管理・組織評価・360度評価
  • 育成：教育体制・多様化されたキャリアパスプログラム
  • 代謝：リテンションプログラム、ローパフォーマー処遇（エルダー制度の見直し含む）

「人事業務の始め方」は、これから人事部の創設にとりかかる企業や、採用後の人材育成に着手できていない企業などからの利用を主に想定されている。

ベンチャー企業向け！人事業務の基本（採用・配置・評価・育成・代謝）フォーマットの「人事業務の始め方」の提供を開始。（2016年5月17日）

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