12月1日時点の大学生就職内定率は95.4％　前年同月と同水準

リクルートキャリア（東京・千代田区）のよりよい就職・採用の在り方を追究するための研究機関・就職みらい研究所（所長：増本 全）は12月26日、大学生・大学院生を対象に実施した「就職プロセス調査」の結果を発表した。

同調査によると、2018年12月1日時点での大学生の就職内定率は95.4％で、前年同月の94.8％と同水準となったことが分かった。以下、リリースより。

「就職内定状況」について

12月1日時点での大学生の就職内定率は95.4％、前年同月の94.8％と同水準であった。※大学院生除く

12月1日時点での就職志望者のうち、就職内定率は95.4％と、10月1日時点の94.0％と比べて1.4ポイント高かった。また、前年同月の94.8％と同水準であった。

※算出方法は、こちらの3ページをご確認ください
https://www.recruitcareer.co.jp/news/20181226.pdf

企業選びや内定後において、家族から「反対」された内容

企業選びや内定後において、家族から「反対」された内容を聞いたところ、「業種」が41.5%と最も高かった。 ※大学院生除く

企業選びや内定後において「反対」された観点を聞いたところ「業種」が41.5%と最も高く、次いで「職種」が23.5%、「安定性」が22.9%であった。

※算出方法は、こちらの3ページをご確認ください
https://www.recruitcareer.co.jp/news/20181226.pdf

調査概要

調査目的：大学生・大学院生における就職活動の実態を把握する
調査方法：インターネット調査
調査対象：2019年卒業予定の大学生および大学院生に対して、『リクナビ2019』（※）にて2017年11月24日～12月8日、2018年1月16日～3月31日、5月18日～6月14日に調査モニターを募集し、モニターに登録した学生5,185人（内訳：大学生4,052人/大学院生1,133人）＊モニターの抽出条件は下記参照
調査期間：2018年12月3日～12月10日
集計対象：大学生1,243人/大学院生550人

調査結果の詳細はこちら：https://www.recruitcareer.co.jp/news/pressrelease/2018/181226-01/

【プレスリリース「12月1日時点での大学生の就職内定率は95.4％」より｜2018年12月26日・株式会社リクルートキャリア】