「キャリアアップ支援」タグのついた記事一覧

新刊紹介

『会社はあなたを育ててくれない 「機会」と「時間」をつくり出す働きかたのデザイン』著・古屋星斗

大和書房（東京・文京）11月23日に『会社はあなたを育ててくれない 「機会」と「時間」をつくり出す働きかたのデザイン』（著者：古屋星斗氏）を発売した。同書は、2000人を超える若い...

トラスコ中山株式会社

日常業務からマネジメントへのステップアップを段階的に行う「マネチャレ制度」を新設

機械工具卸売商社のトラスコ中山（東京・港）は12月2日、来年度から自部署内で小規模なマネジメント業務を経験し、リーダーシップ力を高めることを目的とした「マネチャレ制度」を新設すると...

栗林商船株式会社

従業員が自らの成長へ舵を取る「かじとり制（自己申請）」を導入

北海道・本州間の海運事業を中心に、物流サービスの向上と地域貢献に力を注ぐ栗林商船（東京・千代田）は、社員一人ひとりが主体的にキャリアを開発できる「かじとり制」によるキャリアデザイン...

KDDI株式会社

社員の自律的なキャリア形成・スキルアップ支援を目的に「ジョブ図鑑」を公開

KDDI（東京・千代田）は10月21日、社員の自律的なキャリア形成・スキルアップ支援を目的として、社員向けに「ジョブ図鑑」を公開した。【TOP写真はジョブ図鑑のイメージ（リリースよ...

パーソルホールディングス株式会社

パーソル、募集部署が直接社員をスカウトする「キャリアスカウト制度」で64人のグループ間異動を実現

パーソルホールディングス（東京・都）は3月4日、社員がグループ内の他部署から直接スカウトを受け、異動することができる人事制度「キャリアスカウト制度」の利用実績（速報値）を公表した。...