人と人をつなぐ、人事のための総合メディア
個人が活躍する社会（組織）をつくりたいという想いから、キャリアコンサルタントの会社を立ち上げました。キャリアコンサルタントというと、個人に対するキャリアアドバイザー業務のイメージが強いかもしれませんが、じつは企業経営を支援するための重要な役割も担っています。
例えば、国が整備している雇用や人材教育、定着支援に関する助成金の中には、その適用条件としてキャリアコンサルタントの活用が必須となっているものも少なくありません。制度をうまく活用しながら、第三者だからこそお話いただける現場の本音を収集して、従業員と経営者をつなぐ役割を果たします。
採用、教育研修、労務相談、制度づくりなど幅広くHR業務に従事してきました。2017年1月ＨＲラボ株式会社を設立し、社長就任。創業以来、企業内キャリアコンサルティング制度の導入サポートを全国1,000社以上担当。
・国家資格キャリアコンサルタント
・米国CCE,Inc.認定GCDF-Japanキャリアカウンセラー
・企業内セルフ・キャリアドック制度の導入実績1,000社以上、1都1道2府35県
・厚生労働省キャリアコンサルタント更新講習の認定講師として登壇
・キャリコンサロンにて、キャリア関連イベントを毎月開催
キャリアコンサルタントのためのコミュニティ『キャリコンサロン』
https://career-salon.jp/
最新情報を受け取る
