人事総務のための業務ガイド

業務ガイドとは、人事総務の煩雑な業務を分かりやすく紹介することを目的としたコンテンツです。人事総務担当者が押さえておきたい基礎知識や、実務上の注意点・ポイントも解説。人事総務初心者もベテランの方も困ったときの手引きとして活用してください。

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労務

急拡大!コワーキングスペース活用のメリットとは。大手企業も利用する理由

コワーキングスペースとはどんなものか、活用のメリットや企業が利用するときのポイントを解説します。コワーキングスペースとシェアオフィスの違い、コワーキングスペースが増えている理由、東京都内の注目のコワーキングスペースなどをまとめました。

総務

ホワイト500(健康経営優良法人)の認定条件や2020の変更点などを紹介

ホワイト500(健康経営優良法人)とはどのようなものか解説します。ホワイト500を取得するための手続き方法や認定条件、取得するメリットやどんな企業がホワイト500を取得しているかという一例、制度の変更点などを分かりやすくまとめました。

人事

【2019年度版】人事のためのパワハラ対策完全ガイド

人事担当者が取るべきパワハラ(パワーハラスメント)対策について解説します。パワハラを放置すると、社員の離職や炎上のリスクも高くなることから、パワハラの予防とパワハラが起きた場合の対策について分かりやすくまとめました。

労務

労働基準法上の労働時間は1日何時間? 割増賃金と残業上限を詳しく解説

労働基準法上の労働時間について解説します。労働基準法に定められた1日の労働時間、休憩時間の考え方、8時間を超えた労働をさせる際に必要になってくる36協定などについて詳しくまとめました。

労務

有給休暇の取得義務化の新ルール 罰則や「抜け道」のリスクも解説

2019年4月から適用される有給休暇の取得義務化の新ルールについて解説します。違反した場合の罰金・罰則、「法律の抜け道」を探ることのリスク、有給休暇取得を促す方法や管理を簡略化する方法をまとめました。

人事

高度プロフェッショナル制度とは? メリット・デメリットをわかりやすく解説

高収入の一部専門職を労働時間の規制から外し、成果で評価することを目指す「高度プロフェッショナル制度」。複雑な制度の詳細や、実際に導入した場合に考えられるメリット・デメリットをわかりやすく説明していきます。

労務

年末調整の還付金、いつ誰に支払う? 条件と仕訳について解説

毎年行う年末調整で発生する還付金の仕組みについて、労務や経理担当者が押さえておくポイントについて解説します。還付金が戻ってくる従業員の条件や、源泉徴収の考え方、仕訳のやり方についても一通りの流れを確認します。

労務

【2019年最新】国・自治体のテレワーク導入助成金・支援制度まとめ

企業がテレワークを導入する前に知っておきたい、国や自治体の助成金・補助金について、2019年8月現在の最新情報をまとめました。厚労省や東京都などが募集する助成金制度のほか、無料コンサルティングなどの概要や申請締め切り日を記載しています。

人事

障害者雇用促進法とは? 改正点や助成金、対象範囲をわかりやすく解説

障害者雇用促進法の概要を解説した記事です。2018年の法改正のポイントや助成金・納付金の概要、対象となる障害者の定義などを、図を交えてわかりやすく説明します。障害者雇用促進法の概要を押さえておきたい人事労務担当者は必見です。

労務

テレワークとは?メリットと課題、失敗しないための導入手順を解説

テレワークとは何かやテレワークのメリットを解説した記事です。企業がテレワークを導入したいとき、その手順を知りたいとき、押さえるべきポイントを厚労省のガイドラインなどからまとめています。不公平を生まないテレワーク活用に向け、お役立てください。

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