【最新版】一番人気の「意識変革・モチベーションアップ」カテゴリのサービスはどれ？おすすめサービス比較｜＠人事

会社への理解を深め同期や先輩社員ともつながり、将来の不安を払しょくすることで辞退率を抑制します。

選定POINT

• 会社や同僚について知る！
• 知識・情報・発想力のトレーニング！
• 将来について考える！

相互理解と信頼関係を築き、チームの結束を上向きに

選定POINT

• 感謝の見える化で離職率の改善
• 社内コミュニケーションを改善し、チームの結束力を強化
• 従業員満足度を向上させ、会社への理解を深める仕組み

人が育ち育てられる「育成の連鎖」を研修＋仕組みで実現

選定POINT

• アクセンチュア×リクルート出身者が創業
• 先端心理学を活用した「一皮むける研修」
• 「研修の効果継続」を考え抜いています

社内外に自社の魅力を伝えることができ、応募者数UP・内定承諾率UP・社内エンゲージメントUPにつながります。

選定POINT

• note proなら、通常版noteの約2倍、note内でレコメンドされ、ターゲット層に記事が読まれるチャンスが増える
• note proなら、法人noteのプロによる親身なサポートがいつでも受けられる
• note proなら、詳細なアクセスデータを活用して運用カイゼンができる

「働き方改革やセキュリティ向上につながった」「労務担当者やシステム担当者の負担が軽くなった」というお声をいただきます

選定POINT

• PCログから隠れ残業やサボりを発見、労務管理や業務管理に活用
• 使いやすいUIでシステム担当者以外でも使いやすく分かりやすい
• できることが多いのにコストが安く、コスパが高い

出勤・退勤などの勤怠情報を記録・管理するだけでなく、勤怠情報を利用した給与計算、休暇管理、シフト管理、日報、プロジェクト管理機能など、人事労務に強いという特長があります。

選定POINT

• 勤怠管理の枠を超えた、 これからの勤怠管理サービス。いくつものツールを使う 必要はありません。 従業員をこれひとつで一元管理。

選定POINT

• 相談内容はなんでもOK 社外相談窓口として運用可能
• 専門家チームが相談に対応
• 法人さまへのフィードバックが充実

キャリア対話型組織開発で人的資本最大化

選定POINT

• 【プロティアン・キャリア理論を元にキャリア自律を共通言語化】経営・管理職・現場への浸透を支えます
• 【研修受講満足度ではなく“行動変容”に拘った対話・伴走型のプログラム】
• 【キャリア支援を行う管理職の意識・行動を変えるスタンス開発の実施】

紙よおさらば。運転日報のデジタル化による業務効率を支援！

選定POINT

• 高いリアルタイム性を持った全車両位置情報の可視化＆走行データを自動で記録
• 運転日報のデジタル化対応が可能
• アルコールチェック・安全運転・コンプライアンス強化

選定POINT

• 豊富なコンテンツ
• カスタマイズ力
• 厳しい採用基準を突破した教師

グローバル人材要件を網羅した、フェーズごとの育成

選定POINT

• グローバル人材育成専門 110講座以上学習し放題
• 5,000名の海外実戦経験豊富な専門家の「活きた知見」を集約
• "国別に"カスタマイズされた講座も用意

全員が同じ方向を向いて、協力しながら高い目的を目指せる組織へ

選定POINT

• 課題に応じたコンサルティングプランを無料でご提案
• OKR導入だけでなく、設定～運用までをご支援
• 導入後はオンライン、オフラインで継続支援

選考スピードの大幅アップ

選定POINT

• 応募者との面接日程調整がスムーズ
• 経験豊かなプロ面接官がオンラインで面接
• 面接の様子をチェックして合否を判断

選定POINT

• e-Learningから集合研修まで一元管理
• 従業員それぞれのキャリアプランをサポート
• 後継者計画と後継者の育成計画を管理

長期にわたる外出自粛やテレワークに伴う「生活習慣の乱れ」「活動量低下」「コミュニケーション不足」などによって生じる健康課題を解消

選定POINT

• 肥満やメタボリックシンドロームなど対象者を限定した生活習慣改善
• 健康管理アプリを活用した歩数・活動量向上
• 社内コミュニケーション活性化

チームワーク向上、コミュニケーションの向上、職場の活性化

選定POINT

• 部門間連携を取り入れたチームビルディングのシミュレーション
• 制限がある中でのコミュニケーションを駆使し、チーム活動のあり方を理解

選定POINT

• 国産の製品で10⼈〜数万⼈規模の組織でも安心
• ユーザーにとっても 管理者にとっても使いやすい
• 今あるシステムを生かした さまざまな連携が可能

内定者や新入社員の早期離職防止と即戦力化、社内コミュニケーションの活性化

選定POINT

• プロのキャリアコンサルタントに 安心して任せられる
• ハイブリッド形式で、少人数からリーズナブルに 導入できる
• 「オンボーディング」の導入や施策づくりも支援！

WELL ROOMを利用することで、社員の満足度向上や健康維持のみならず、人事労務業務が効率化されます！

選定POINT

• 健診受診や予約管理を多言語でサポート「健康診断・人間ドックサービス」
• 社員のこころの悩みを7言語でサポート「メンタルヘルス相談サービス」
• 企業の健康経営を多言語でサポート「産業医相談サービス」

組織の相互理解を深め、チームの生産性をグンと高めます。

選定POINT

• OKRの上位互換、GKAの運用
• 「フォトアクション」で活動プロセスも見える化
• 人事評価の手間を省き、透明性と納得感を高める

研修関係者への日報共有がスムーズに。日々の気軽なフィードバックや、AIレポートによる週・月間フォローを支援します

選定POINT

• 研修関係者間の日報回覧が容易になる共有型の日報システム
• 日報を通した気軽なフィードバックで新入社員のモチベーションがアップ！
• 日報からAIによるレポートが出力（オプション機能）され、中期的なフィードバックの参考に

「Ai教育」と「サイバーセキュリティ教育」により、人材育成を攻めと守りの両面からバックアップ

選定POINT

• 1．AI教育
• 2. サイバーセキュリティ教育

採用×社内広報の連動で「採用力」と「エンゲージメント力」を向上！

選定POINT

• YouTubeでの採用プロモーションで、欲しい人材に向けて認知拡大
• 感情や想いまで「つたわる」「つながる」「シェアする」社内報の運営
• 動画コンテンツ企画・撮影・編集などの制作支援

企業様のお悩み・課題にあった施策で、企業の健康経営の推進や従業員の生活習慣改善に貢献します

選定POINT

• 多彩な機能と分析支援で施策立案から効果検証までをサポート「ウェルネスストア」
• タイトルは80本以上！お探しのテーマが必ず見つかる！従業員向け「オンライン健康セミナー」
• 初期費用は0円！飲料や食品の置き型サービス「ウェルネススタンド」

Ando-sanを使用したマネージャーの約85%が1on1の改善に成功！1on1における「話し方・聴き方」の改善によって、メンバーの主体性を引き出す1on1へ。

選定POINT

• 話し方・聴き方の改善に特化
• 科学的知見に基づいたふりかえりレポート

野外研修がたどり着いたメソッド「SPECモデル」に基づく「自律自走型人財育成」や「持続する研修成果」

選定POINT

• 徹底した少人数制。１チーム４～１０人に講師が1人。研修中に交代でリーダーを務め、他のメンバーからフィードバックを受ける。
• 焚き火を囲む「セルフストーリー」で「心理的安全性」を確保し「自己開示」「他者理解」。自然の中で課題に挑み、一体感を醸成
• 非日常×解放感×大自然　信州が舞台　登山、チームクッキングなど多様な課題

ハイレベルな管理職やリーダーの育成

選定POINT

• 海外初のハイレベルな短期間研修
• 無料体験会の開催
• 最大150万円のIT導入補助金の利用が可能

30名の組織が300名になっても熱量を持ちづける組織

選定POINT

• 組織の「見える化」
• 活性化し続ける仕組み

採用に必要な業務を一貫して対応

選定POINT

• 多様な流入経路
• ミスマッチ採用の解消
• 「Jobギア採用管理」で複数の求人媒体と応募情報を一元管理

パーパスを社内に浸透させ、社内エンゲージメント・モチベーション向上を期待できます。

選定POINT

• パーパス動画制作