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様々なアウトドアアクティビティを盛り込んだ、チーム対抗のプログラム 有限会社エクストレモ

対応エリア
茨城県、栃木県、群馬県、埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、滋賀県、京都府、大阪府、兵庫県、奈良県、和歌山県
費用モデル
エリアによって異なる ※詳細はお問合せください
実績
IT、製薬、住宅、美容、印刷など大手~中小企業まで多数多業種

良好な人間関係を構築し、モチベーションUPにつなげる

選定POINT
  • 研修、社員旅行、組合行事など、様々な場面で活用できる
  • 実施エリアは、都内から沖縄まで
  • より強度なアドベンチャー&荒天時の代案プログラム

大手メーカー、総合商社等、続々導入 /「今の新人」対応:ロケットスタート研修ほか 株式会社ビヨンド

対応エリア
全国
対象従業員規模
すべての規模に対応
費用モデル
お問合せください
実績
最大数百名までの同日開催/公開コース/部長向けの講演等

人が育ち育てられる「育成の連鎖」を研修+仕組みで実現

選定POINT
  • アクセンチュア×リクルート出身者が創業
  • 先端心理学を活用した「一皮むける研修」
  • 「研修の効果継続」を考え抜いています

若者における「本質的な課題」を解決する「コンサルティング×研修×定着」サービス 株式会社ファーストキャリア

対応エリア
全国
対象従業員規模
1000名以上
費用モデル
■コンサルティング:応相談 例)育成体系構築×チェックリスト作成×運用設計:330万円  ■研修:50万円 / 日~(時間枠で応相談)
実績
上場企業中心に、4月の1カ月間で約17,000名の新入社員研修を実施(昨年実績)

自社の人材開発・育成の「本質的な課題」を解決する「最適な打ち手」を企画・導入できます

選定POINT
  • 若年層のプロ×専門家×HRテクノロジーの融合
  • 人材を「点」ではなく「線」や「面」で育成する企画
  • 育成体系構築/学習体系構築のコンサルティング

組織力を驚くほど高める研修カリキュラム(若手から経営層まで)の提供 株式会社LTCBネットワークス

対応エリア
全国
対象従業員規模
すべての規模に対応
費用モデル
1日研修 50万円(応談可)※1日未満は時間単位按分
実績
大手金融機関をはじめとした全国の金融機関、東証1部上場企業、中堅中小の事業会社様など、多様な業種における実績を有しています

社員のあるべき姿を実現し組織力を飛躍的に高める

選定POINT
  • オーダーメイド型の研修カリキュラムのご提供
  • グループワークを通じた気づきを大切にします
  • 具体的成果を重視します

スマレジ・タイムカード 株式会社スマレジ

対応エリア
全国、海外
対象従業員規模
すべての規模に対応
費用モデル
- スタンダード(~30名まで) : 0円 - プレミアム(~10名まで) : 2,200円 / 月 - エンタープライズ(~10名まで) : 6,600円 /月
実績
96,000店舗 ※2021年1月時点

出勤・退勤などの勤怠情報を記録・管理するだけでなく、勤怠情報を利用した給与計算、休暇管理、シフト管理、日報、プロジェクト管理機能など、人事労務に強いという特長があります。

選定POINT
  • 勤怠管理の枠を超えた、 これからの勤怠管理サービス。いくつものツールを使う 必要はありません。 従業員をこれひとつで一元管理。

人工知能活用スキル研修 一般社団法人新技術応用推進基盤

対応エリア
全国、海外
対象従業員規模
すべての規模に対応
費用モデル
参加人数、実施方法、標準内容からのアレンジに応じ個別お見積り

マネージャー(管理職)として求められるAIスキルの育成に

選定POINT
  • AIを専門とするマネジメント向けの研修
  • マネジメントに必要なAIの技術的概念を理解できる
  • AIの開発実装工程におけるプロジェクト推進力を身につける

Workschool TRUNK株式会社

対応エリア
全国
対象従業員規模
すべての規模に対応

研修における効率と効果の最大化

選定POINT
  • 1,500以上の学習コンテンツとオーダーメイドのオリジナルコンテンツの組み合わせが可能
  • 毎月のレポートにて学習状況の可視化と定着支援
  • コンテンツの制作代行が可能

GX/SDGsのビジネス化研修 一般社団法人新技術応用推進基盤

対応エリア
全国、海外
対象従業員規模
すべての規模に対応
費用モデル
参加人数、実施方法、標準内容からのアレンジに応じ個別お見積り

GX/SDGsの注目背景やビジネス化のポイントを理解できる

選定POINT
  • GXビジネスに関する座学の提供
  • ケーススタディを通した理解の定着

HR University 株式会社Hajimari

対応エリア
全国
費用モデル
初期費用+プラン型月額課金制 <初期費用> 10万円  <基本料金> 1名〜10名 月10万円 11〜50名 月20万円 51〜100名 月30万円 101〜300名 月40万円 301〜500名 月50万円 500名〜   応相談 <研修管理機能> 月10万円

効率的な学習で高い研修効果が得られます!

選定POINT
  • 一本5分から、実務に活きる学びを得られる多数の講座を見放題!
  • 研修コンサルが、一緒に御社に最適な学習内容を設計します。
  • 弊社独自講座での学びに加え、自社で保有する学習教材の管理や分析ができます。

エグゼクティブコーチング ビジネスコーチ株式会社

対応エリア
全国、海外
対象従業員規模
1000名以上 (上記以外の場合でもご相談ください)
実績
ヤフーや日本たばこ、ソフトバンクなど、一部上場企業を中心に500社以上をご支援

コーチングと周囲からのフィードバックで、『クライアントの自己理解・他者理解が深まる』→『経営層としての視野・視座・視点を得て、行動変容につながる』→『クライアントの行動変容が組織全体を変える』

選定POINT
  • 経験豊富なビジネスプロフェッショナルが、将来の経営層として活躍できるリーダー育成を目的とし、実践知に基づいてご支援
  • 大企業・外資系企業での経営経験・マネジメント経験をもつビジネスプロフェッショナルが、コーチとしてクライアントに伴走
  • クライアント固有の課題に合わせた、完全オーダーメイドのプログラム

新入社員研修 アーティエンス株式会社

対応エリア
全国
対象従業員規模
すべての規模に対応
費用モデル
【公開講座】 おひとり様1日20,000円~(ご利用方法により異なります。) # ボリュームディスカウントが発生します。 【派遣型講座】 講師料金 : 300,000円/日 受講生参加料金 : 10,000円/日 # 半日の場合は、「講師料金 : 150,000円」、「受講生参加料金 : 5,000円」
実績
500社以上(AXEL MARK,オムロングループ,キャノングループ,GABAN,CyberAgent,住友建機販売,BROCCOLI,主婦と生活社,伊勢半グループ,日新化工株式会社など)

「自分自身で生産性を高め、成果にコミットすること​」「モチベーションを維持し、自身で成長していくこと​」を目指し、セルフマネジメント力を高めるアプローチを実施

選定POINT
  • セルフマネジメント力を 身につける研修設計
  • 主体性・当事者意識により 成果・成長を促進する研修内容
  • 新入社員の状態を可視化し、 適切なフォローとフィードバック

アジャイルリーダーシップトレーニング Mangement 3.0 ヒロラボラトリー合同会社

対応エリア
全国
対象従業員規模
すべての規模に対応
費用モデル
最低4人からの研修となります。 合計16時間の研修となります。
実績
https://hirolaboratory.com/service/management30/ にて顧客インタビューを公開しております

ハイレベルな管理職やリーダーの育成

選定POINT
  • 海外初のハイレベルな短期間研修
  • 無料体験会の開催
  • 最大150万円のIT導入補助金の利用が可能

チームビルディングMaP研修 株式会社ブレーン・ダイナミックス

対応エリア
全国
対象従業員規模
50名以上
実績
約400ユニット導入実施(9名~10名/1ユニット)

チームワーク向上、コミュニケーションの向上、職場の活性化

選定POINT
  • 部門間連携を取り入れたチームビルディングのシミュレーション
  • 制限がある中でのコミュニケーションを駆使し、チーム活動のあり方を理解

Bouquet Base HR 株式会社Bouquet Base

対応エリア
全国
対象従業員規模
すべての規模に対応
費用モデル
人材会社をお探しの採用企業様とご支援先をお探しの人材会社様のマッチング。 入社決定において発生する紹介報酬の一部を人材会社様より仲介手数料としていただいております。 採用企業様からは一切費用はいただいておりません。
実績
年間350社以上の採用企業と人材会社のマッチング実績。新卒・第二新卒~ハイクラス層、ビジネスサイド、エンジニアに強い人材会社など、幅広く対応が可能。

特定の職種・エリアに強い人材紹介の会社を見つけることに成功

選定POINT
  • 新卒・中途問わずで様々なエージェント探しの対応が可能!
  • 中途採用/特定の職種に強い人材紹介会社探しのお手伝いが可能
  • ATS(採用管理システム)や媒体選定のご相談も対応可能!

信州アウトドア研修~明日をひらく、その一歩~ 信濃毎日新聞社

対応エリア
全国
対象従業員規模
すべての規模に対応
費用モデル
おひとり3万円程度(税別)からオーダーメイド
実績
野村證券、VAIO、大和証券、フェリシモ、電通アドギア、名鉄運輸、FICT(旧富士通インターコネクトテクノロジーズ)、ファンベースカンパニー、IHIエアロマニュファクチャリング、アルピコグループ、いずみ会岩村田北保育園、信州名鉄運輸、炭平コーポレーション、相馬商事、高木建設、高沢産業、筑北村社会福祉協議会、長栄、ながのアド・ビューロ、長野都市ガス、長野県労働金庫、ニチアスセラテック、花村産業など

野外研修がたどり着いたメソッド「SPECモデル」に基づく「自律自走型人財育成」や「持続する研修成果」

選定POINT
  • 徹底した少人数制。1チーム4~10人に講師が1人。研修中に交代でリーダーを務め、他のメンバーからフィードバックを受ける。
  • 焚き火を囲む「セルフストーリー」で「心理的安全性」を確保し「自己開示」「他者理解」。自然の中で課題に挑み、一体感を醸成
  • 非日常×解放感×大自然 信州が舞台 登山、チームクッキングなど多様な課題

Smart Boarding 株式会社FCEトレーニング・カンパニー

対応エリア
全国
対象従業員規模
すべての規模に対応
費用モデル
月額29,400円~(※30ID込み/スタンダードプラン) ※30ID以上はボリュームディスカウントがございます。
実績
累計導入アカウント数40,000件以上(例)株式会社コロワイド ・ 株式会社大林組 ・ コネクシオ株式会社など

指導側や人事側の負担軽減や教育の標準化を実現

選定POINT
  • 身につくまでアウトプットできる「動画×トレーニング」
  • 専任担当制による安心のサポート体制
  • 自社オリジナルの教育コースが作成できる

技術価値評価に関するMoTスキルアップ研修 一般社団法人新技術応用推進基盤

対応エリア
全国、海外
対象従業員規模
すべての規模に対応
費用モデル
参加人数、実施方法、標準内容からのアレンジに応じ個別お見積り

技術価値評価の基本を学ぶ

選定POINT
  • 自社技術の評価手法を学ぶ
  • 技術価値評価の結果と戦略との連動
  • 技術コミュニケーションを学ぶ

eラーニング受け放題サービス「まなびプレミアム」 株式会社ライトワークス

対応エリア
全国、海外
選定POINT
  • 高いコストパフォーマンス
  • 学びが楽しくなる自律学習が加速する仕掛け
  • 自律学習ポータルから学習プラットフォームへの連携がスムーズ

weport finder 株式会社Seneca

対応エリア
全国
対象従業員規模
すべての規模に対応

組織の健康状態を可視化、今後戦略や教育計画に中心になり得るコア人材を特定した上で課題を整理

選定POINT
  • 組織診断
  • コア人材特定サービス

クロスフィールド(CF)プログラム 株式会社ブレーン・ダイナミックス

対応エリア
全国
対象従業員規模
50名以上
実績
受講者10万人以上
選定POINT
  • 今までに無い研修体験で、受講者の印象に残る研修を実現
  • 今までの研修からのシフトで研修のマンネリ打破
  • 達成感・満足感で、組織の停滞化を解消

millvi動画広報ソリューション 株式会社エビリー

対応エリア
全国
対象従業員規模
すべての規模に対応

採用×社内広報の連動で「採用力」と「エンゲージメント力」を向上!

選定POINT
  • YouTubeでの採用プロモーションで、欲しい人材に向けて認知拡大
  • 感情や想いまで「つたわる」「つながる」「シェアする」社内報の運営
  • 動画コンテンツ企画・撮影・編集などの制作支援

人工知能プロジェクトマネージャー資格試験(法人受験) 一般社団法人新技術応用推進基盤

対応エリア
全国、海外
対象従業員規模
すべての規模に対応

管理職としてのAIスキル達成度の確認に

選定POINT
  • AIを専門とする初のマネジメント向け試験
  • マネジメントに必要なAIの技術的概念を理解できる
  • AIの開発実装工程におけるプロジェクト推進力を身につける

技術マーケティングに関するMoTスキルアップ研修 一般社団法人新技術応用推進基盤

対応エリア
全国、海外
対象従業員規模
すべての規模に対応
費用モデル
参加人数、実施方法、標準内容からのアレンジに応じ個別お見積り

技術マーケティングの概念導入と研究企画の効率性アップに

選定POINT
  • 技術マーケティングに関する座学の提供
  • ケーススタディを通した理解の定着
  • 技術コミュニケーションを学ぶ

ワンナップ英会話 英語研修・グローバル人材育成研修 ジェイ・マックス株式会社

対応エリア
全国、海外
対象従業員規模
すべての規模に対応
費用モデル
ご希望の研修内容によって変動いたします。まずはお気軽にご相談ください。
実績
株式会社資生堂、東芝エレベータ株式会社、他多数

英会話へのマインドセットを向上させ、ビジネスで通用する英語力を身に付ける

選定POINT
  • 詳細なヒアリングにもとづき、各社様専用の研修カリキュラムを作成
  • TOEIC900点以上取得の日本人学習アドバイザーによる受講継続のサポート
  • 【福利厚生型】自由予約のマンツーマンレッスンを割引価格にて提供

日本初グローバル人材育成特化型eラーニングサービス「INSIGHT ACADEMY」 インサイトアカデミー株式会社

対応エリア
全国
実績
製造、物流、金融、商社、出版など大手企業50社以上で導入

グローバル人材要件を網羅した、フェーズごとの育成

選定POINT
  • グローバル人材育成専門 110講座以上学習し放題
  • 5,000名の海外実戦経験豊富な専門家の「活きた知見」を集約
  • "国別に"カスタマイズされた講座も用意

LearnO Mogic株式会社

対応エリア
全国、海外
対象従業員規模
すべての規模に対応
費用モデル
初期費用0円・月額4,900円(eラーニング格安プラン/50名までの場合)〜 *料金プランの詳細は以下に掲載
実績
累計法人3,800社、月間60万人以上にご利用いただいています。(導入企業例:株式会社日本経済新聞社 ・ アウディジャパン販売株式会社 ・ 日本証券金融株式会社 ・ オルビス株式会社 ・ 株式会社セブンCSカードサービス ・ ヴェクソンインターナショナル株式会社 ・ RIZAP株式会社 ・ 日本医療法人協会 など )
選定POINT
  • 10年以上の運用ノウハウとお客様の声に寄り添ったシステム
  • 直感的に操作可能な画面でスムーズな利用を実現
  • 受講者の学習状況を一目で把握可能

最先端の学術知見に基づく対話型・キャリア自律開発プログラム「プロティアン・キャリアドック」 4designs株式会社

対応エリア
全国
対象従業員規模
すべての規模に対応
費用モデル
※サービスによる
実績
■現代版プロティアン・キャリア理論 提供者数:約20万人(3年間)、上場企業100社以上導入

キャリア対話型組織開発で人的資本最大化

選定POINT
  • 【プロティアン・キャリア理論を元にキャリア自律を共通言語化】経営・管理職・現場への浸透を支えます
  • 【研修受講満足度ではなく“行動変容”に拘った対話・伴走型のプログラム】
  • 【キャリア支援を行う管理職の意識・行動を変えるスタンス開発の実施】

マネディク 株式会社 JAM

対応エリア
全国
対象従業員規模
20名以上
費用モデル
・導入半年間:198万円(15 ID分。メディアサービス+コンサルティングサービスのセット費用)、6,000円/人で追加可能。・7ヶ月目以降:メディアサービスのみの継続で月額8万円(15 ID分)、1,000円/人で追加可能
実績
株式会社揚羽、株式会社共同通信デジタル、株式会社フューチャーリンクネットワーク、株式会社メディカルキャリア、株式会社メンタルヘルステクノロジーズ、他

永続的な研修の効果を得られる

選定POINT
  • 管理職育成の自走化を目指すサービス設計
  • メディアサービス×コンサルティングサービス

【NEWオープン】ChatGPT等のAIとサイバーセキュリティの教室『デジタルトレーニングセンター SEC-AI(セカイ)』渋谷駅徒歩0分 DXHR株式会社

対応エリア
全国
対象従業員規模
すべての規模に対応

「Ai教育」と「サイバーセキュリティ教育」により、人材育成を攻めと守りの両面からバックアップ

選定POINT
  • 1.AI教育
  • 2. サイバーセキュリティ教育

Garoon サイボウズ株式会社

対応エリア
全国、海外
対象従業員規模
10名以上
費用モデル
<クラウド版> 月額900円/ 1ユーザー(ご契約人数10〜1,000ユーザー) ご契約人数1,001〜はお問い合わせください。 利用人数10人〜1ユーザー単位で契約できます。 ※価格に消費税は含みません ※詳しくは https://garoon.cybozu.co.jp/price/ まで <パッケージ版> 規模および新規契約、契約中、「サイボウズ Office」からの乗り換え、再契約などの条件により 提供価格が異なります。 ※詳しくは https://garoon.cybozu.co.jp/price/package/ まで
選定POINT
  • 国産の製品で10⼈〜数万⼈規模の組織でも安心
  • ユーザーにとっても 管理者にとっても使いやすい
  • 今あるシステムを生かした さまざまな連携が可能

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