島根県エリア対応の新入社員研修(2ページ目)

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新型コロナウイルスを機に、企業の採用活動は大きな変化が起こってます。会社説明会など企業と学生が直接対面できる機会が減少し、採用活動の縮小や延期、停止などを迫られている企業も少なくありません。 採用活動の手法の見直しが急務となった今、YouTubeでの採用広報活動が新たなスタンダードとなりつつあります。 　 また、テレワークの継続ならびに定着により、企業における社員とのエンゲージメント向上が大変重要であると認識されるようになりました。 上記のような背景から当社では、人事・広報 担当者へ向けた「採用力」「エンゲージメント力」を向上させ企業ブランディングを高めるため、採用広報と社内広報を連動させたコンサルティング・動画制作・動画社内報システムのパッケージサービス「millvi動画広報ソリューション」の提供を開始しました。 YouTubeを活用した採用広報から、採用後の人材定着を促すためのエンゲージメント向上に貢献する動画社内報システムとなるミルビィポータルを活用した社内広報、それに関わる企画から動画コンテンツ制作までワンストップでご提供し、お客様の広報活動をご支援します。

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TRUNKの「Workschool」は、1,500以上の学習コンテンツが利用可能です。オリジナルコンテンツを作成することも可能なプラットホームとなっており、教育体系表の整理から、実務で必要な技術系学習コンテンツや入社時マニュアルなどを制作いたします。 一般論ではなく実務で成果を出すために必要な学習コンテンツの制作をします。 また、随時アップデートにも対応し、コンテンツの陳腐化を防ぎます。

「若手ビジネスBootCamp」は、“ビジネス基礎力”を鍛える実践型トレーニングです。主に、入社1～5年目の社員を対象としています。「ビジネス基礎力を鍛えられていない若手社員が多い」という問題認識から生まれたサービスです。マーケティング、セールス、マネジメント、課題解決などの“ビジネス基礎力”を高めるトレーニングを通じて、新入社員・若手社員の成長・活躍を支援します。

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「LearnO（ラーノ）」は、スマートフォンやタブレット、PCでのオンライン教育ができるクラウドeラーニングシステムです。 【初期費用0円】、【月額4,900円】で【最短1カ月】から始められ、企業規模にかかわらず手軽に導入が可能です。 直感的に分かりやすい操作性や、学習スタイルに合わせた柔軟なカスタマイズ性などに定評があり、累計法人3,800社、月間60万人以上が利用しています。