【最新版】一番人気の勤怠管理システムはどれ？おすすめサービス比較(2ページ目)

各種法令順守、働き方改革を推進するための機能が満載されたクラウド勤怠管理システムです。 非接触ICカードに対応したタイムレコーダー、顔認証・体温検知などが可能なAIサーマルカメラで打刻することができるため感染拡大防止対策としてもお役立ちできます。 また、スマートフォンアプリによる顔認証、GPS情報付きの打刻もできますので、テレワークや直行直帰など外出先での打刻もカバーいたします。

「楽楽勤怠」は勤怠管理・給与計算を ラクにするクラウド型のシステムです。 出退勤や残業、休暇取得などの勤怠情報を一元管理し、給与計算に必要なデータを１クリックで出力します。 インターネットに接続可能なパソコンやスマートフォンがあれば外出時や在宅ワーク時にも利用可能です。 あなたの会社の働き方改革に貢献する勤怠管理システムです。 ■「楽楽勤怠」が選ばれている理由 【1】豊富な機能群 【2】初めても乗り換えも安心の、専任サポート 【3】安心・安全のセキュリティ体制

アークインターナショナルの「勤怠課長クラウド」は、インターネット回線がどこでも利用可能なクラウド型勤怠管理システムです。従業員が自宅からGPS位置情報付打刻をできるほか、検温・AI顔認証打刻の連携で発熱者アラートを管理者へ通知することもでき、コロナ対策にも活用できます。また、人事や給与システムとのデータ連携、勤怠以外にも使える申請/承認ワークフローなど多彩な機能をもち、時間計算ロジックや帳票デザインは独自カスタマイズができます。

Eye“247” Work Smart Cloud（アイ247 ワークスマート クラウド）は、PC端末とPC操作ログの情報を取得し、「誰が・どこで・いつ・どのくらいの時間・どんなPC操作をしたか」を記録・可視化することができ、「労務管理」「業務管理」「情報漏洩対策」「IT資産管理」に活用できるクラウドサービスです。 

「OZO3勤怠」は、働き方改革をサポートする勤怠管理システムです。働き方改革関連法、36協定に即したアラート通知機能や、勤務形態に合わせた運用など、コンプライアンス対策の便利機能が充実しています。 ■ OZO3工数（別途契約）との併用により、労働時間と作業時間の整合性を保ったプロジェクト工数管理が可能です。 ■ サービス残業や不明朗な勤務実績を把握・抑制する入退差異オプション（有料）が導入可能です。

勤怠管理・交通費精算クラウド「kincone（キンコン）」は、定期券などで使用する交通系ICカードで打刻するだけで、交通費精算と勤怠管理ができるクラウドシステムです。打刻の際に利用した交通機関の情報を自動で読み取るため、従業員の交通費精算の時間が大幅に減少。最大2か月間の無料トライアルも利用できます。

勤怠管理とプロジェクト工数管理の簡易化による、総務部門やプロジェクト管理者の作業効率向上と管理コストの削減に加え、社員の健康管理支援として36協定や超過勤務時間管理によるメンタルヘルス対策を可能としています。 さらに、お客様の勤怠管理要件に合わせた、勤時の柔軟なカスタマイズのご提案に加え、生体認証やICカード対応のタイムレコーダーもご用意しております。

イーゾテック「GOZIC（ゴジック）」は、ICカードリーダーを使って、打刻・承認・労働時間計算を一括管理できる、買い切り型のシンプルな勤怠管理システムです。従業員が普段利用しているICカードやスマホをタイムカードとして登録できるのでコストを抑えて手軽に勤怠管理を始められます。集計データはExcel形式で出力することも可能です。

「ジョブカン勤怠」は7,000社以上が導入するクラウド型勤怠管理システムです。出退勤状況の確認、計算をはじめとした労務管理全般の作業がシステム内で完結でき、高性能のシフト管理機能を持つなど、豊富な機能と使いやすさが特徴です。

「TimePro-VG」はアマノのノウハウを集結させた多機能で使いやすさに配慮した勤怠管理システムです。36協定のチェック機能や過重労働時間管理をはじめ、労務担当者様のさまざまな「やりたい」と「課題解決」に応えることが可能。導入企業の業種や企業規模、就業規則や働き方に対応するため、設定から導入時の要件定義、稼働までを伴走して支援します。

導入実績1,700社以上！継続率99.8%！ ウェルネス・コミュニーケーションズが提供している【Growbase（グロウベース）】は誰でもわかりやすいUIと自由度の高い機能で、 健康経営を目指す全ての企業と、そこで働く従業員の健康を支えるクラウド型健康管理ツールです。 健康診断結果、ストレスチェックデータ、就労データ、面談記録などのアナログで可視化しにくい従業員の健康情報をペーパーレスで一元管理が可能になります。

シュキーンは基本的な勤怠管理機能が揃っています。 シフト機能や休暇管理機能もついています。 そのため利用と運用にあたっての学習コスト・運用コストが低く、 従業員の勤怠管理を行うのであれば十分なサービスです。 自社のルールに合わせてエクセルなどで最終的な調整を行うのであれば 打刻を簡潔に記録するパーツとしてのシュキーンは、丁度いいシンプルさを持っています。 特徴としては1日の間に複数回の打刻を記録することができ、 中抜けがあったりして複数回の打刻が発生する企業様に向いています。 また統計機能を使うことで働きすぎの従業員や忙しいチームを把握できるため、 勤怠状況から従業員の不調を兆しを早めに掴むことにも適しています。

ヒューマン・コネクトの「中小企業向け 人事制度・業務改革支援サービス」は幅広く専門家が課題解決をサポートするコンサルティングサービスです。経験豊富なコンサルタントが人事部門の課題状況を把握、分析し、制度や規定、業務プロセスの設計から、運用後のフォローまでサポートします。企業ニーズや対応期間に合わせた柔軟な支援も可能で、業務プロセスの改革を効果的に促進させます。

求職者行動のトレンドを意識したサイト構成により、効果的な採用活動を実現できるサービスです。 各種検索エンジンとの連携、分析ツールを活用したレポーティング、GoogleやIndeedとのパートナーとしてのノウハウを活かし、オウンドメディアの採用力を高めることが可能です。 また、集客力強化のみならず、応募をしっかり採用・定着まで導く機能が満載の採用管理システム「Jobギア採用管理」も同時実装することで採用課題の解決実績を多く輩出しており、多くのお客様にご支持いただいております。