【最新版】一番人気の「中途採用」カテゴリのサービスはどれ？おすすめサービス比較｜＠人事

人材紹介から上がってくる候補者レベルの人材を月額10万円で採用し放題

選定POINT

• 何人採用しても成果報酬一切なし。月額10万円で採用し放題
• 業界初！スカウトしなくても応募獲得できる！採用成功確率を上げるカルチャーマッチシステム
• グループ会社の人材紹介会社からもピンポイント推薦あり！

Indeedは「求人情報に特化した検索エンジン」でユーザーが圧倒的に多いため効率的に採用できます

選定POINT

• 掲載求人数が圧倒的に多い
• ユーザーが圧倒的に多い
• AIを使った求職者と求人情報のマッチング機能

社内外に自社の魅力を伝えることができ、応募者数UP・内定承諾率UP・社内エンゲージメントUPにつながります。

選定POINT

• note proなら、通常版noteの約2倍、note内でレコメンドされ、ターゲット層に記事が読まれるチャンスが増える
• note proなら、法人noteのプロによる親身なサポートがいつでも受けられる
• note proなら、詳細なアクセスデータを活用して運用カイゼンができる

出勤・退勤などの勤怠情報を記録・管理するだけでなく、勤怠情報を利用した給与計算、休暇管理、シフト管理、日報、プロジェクト管理機能など、人事労務に強いという特長があります。

選定POINT

• 勤怠管理の枠を超えた、 これからの勤怠管理サービス。いくつものツールを使う 必要はありません。 従業員をこれひとつで一元管理。

Reeichiの導入により、求人広告費用を従来の数分の1以下にすることができ、かつ成果報酬型で無駄なコストをなくすことができます。

選定POINT

• 手数料が圧倒的に安く、かつ成果報酬型
• 学習コストが不要なシンプルデザイン

貴社の戦略にフィットした応募者数・採用人数を増やし、採用単価も削減します

選定POINT

• 確かなノウハウ
• 徹底したデータの活用
• 進化し続けるフレームワーク

採用に必要な業務を一貫して対応

選定POINT

• 多様な流入経路
• ミスマッチ採用の解消
• 「Jobギア採用管理」で複数の求人媒体と応募情報を一元管理

選定POINT

• 国産の製品で10⼈〜数万⼈規模の組織でも安心
• ユーザーにとっても 管理者にとっても使いやすい
• 今あるシステムを生かした さまざまな連携が可能

ハイレベルなエンジニアデータベースに、最小工数でスカウト・採用を実現！

選定POINT

• 即戦力・転職顕在層のデータベース
• 最小工数でスカウト返信　面談・採用
• 簡単操作でエンジニア特化求人&スカウト作成

課題解決のための採用戦略をオーダーメイドでご提供。お客様の強みを共に確認するので採用業務の内製化まで一貫してご支援します。

選定POINT

• エンジニア出身の採用プロフェッショナルが御社の採用担当者として伴走します！
• 採用計画策定/コンサルティングからエージェント対応、媒体選定/運用までまるっとカバーします
• ノウハウやナレッジの提供を行い、御社の人事担当者様のスキルアップに貢献します

日本最大級の社員クチコミサイトを活かした優秀人材の獲得

選定POINT

• 早期のアタッチメントによるユーザーの囲い込みの実現
• 業界業種問わず、多様なユーザーが登録
• 就活生の約半数が登録

コンテンツ配信から採用までまかせられるのは、採用管理システム

選定POINT

• CMS：コンテンツを自由につくれるから、会社の想いをストレート訴求
• 候補者管理：応募から採用まで一元管理できるから、候補者とスムーズな対話を促進
• 求人管理：自由なフォーマットで求人管理ができるから独自のアプローチでマッチングを効率化

自社の魅力が伝わる、オリジナルの動画を実現！本当に欲しい人材へのアプローチが可能に。

選定POINT

• 録画配信型＆視聴率の計測も可能な管理機能付き
• プロによる撮影・編集でクオリティの高い動画を制作
• 独自性の高いコンテンツ追加やカスタマイズも可能です

選定POINT

• 複業での稼動後に正社員化も可能
• 早期にマッチングできる独自の仕組み
• 採用コストを8分の1に抑えられる

タリスマンRPOサービスの利用メリット

選定POINT

• 採用コストの削減ができる
• 専門分野に強いコンサルタント、多言語対応も可能
• 採用ノウハウが 蓄積できる

総務・人事チームでkintoneを使う

選定POINT

• 「社員名簿」で入社日や評価も一元管理
• 問合せをゼロにする「社内FAQ」
• 「採用管理」で選考状況を見える化

苦戦していたハイレベル人材の登用を数週間で解決

選定POINT

• マーケティング・事業開発などビジネス系のハイレベルなフリーランス・副業人材を紹介
• スピーディーな紹介で初回面談から最短1週間で稼働開始
• 副業からの正社員採用も可能

企業の採用課題を解決し、採用活動を仕組化・体系化する

選定POINT

• 採用課題に応じたソリューションプランを無料でご提案
• 採用活動に必要なツールを月額費用内で制作
• 採用業務を代行し、中核業務に専念できる体制を構築

障害者採用のプロが専任で付き、障害者採用を徹底サポート。

選定POINT

• 貴社ニーズに即したマッチング
• 障害者採用活動をトータルサポート
• 【選べる特化型サービス】求職者の属性に特化した、専門エージェントサービス

選定POINT

• ハイスキル人材の採用ができる！
• 生産性向上！
• スピーディー！

SCOUTSでできること

選定POINT

• 日々の進捗確認
• 応募率の改善
• 資料用データの取得

研修における効率と効果の最大化

選定POINT

• 1,500以上の学習コンテンツとオーダーメイドのオリジナルコンテンツの組み合わせが可能
• 毎月のレポートにて学習状況の可視化と定着支援
• コンテンツの制作代行が可能

採用代行する→時間に余裕ができる→応募者対応に集中できる

選定POINT

• 同業他社より高品質で低価格な サービスを提供
• フルカスタマイズ
• 月額1万から対応可能

BtoB営業・マーケの専門人材に出会える転職エージェントです

選定POINT

• セールス、マーケティングの4つの専門職に特化
• 専任のリクルーティングコンサルタントによる人材のフィッティング
• 人材の見極めの精度を高める的確な候補者情報

特定の職種・エリアに強い人材紹介の会社を見つけることに成功

選定POINT

• 新卒・中途問わずで様々なエージェント探しの対応が可能！
• 中途採用／特定の職種に強い人材紹介会社探しのお手伝いが可能
• ATS(採用管理システム)や媒体選定のご相談も対応可能！

紙よおさらば。運転日報のデジタル化による業務効率を支援！

選定POINT

• 高いリアルタイム性を持った全車両位置情報の可視化＆走行データを自動で記録
• 運転日報のデジタル化対応が可能
• アルコールチェック・安全運転・コンプライアンス強化

他社にない特異なグローバル人材の採用が可能

選定POINT

• 特異なグローバル人材を紹介
• 求職者への無料コーチングセッション
• 完全成功報酬型の人材紹介サービス

離職率の低下（離職の防止）・エンゲージメント向上・新たな採用チャンネル

選定POINT

• ◇ 競合サービス比較
• ◇ "ホンネ" は引き出し難い
• ◇ 第三者によるインタビューで "ホンネ" をヒアリング

国内最大級の障害者専門求人サイトで採用活動のリーチを最大化。

選定POINT

• スカウト機能で条件にマッチした登録者の応募を促せる
• ターゲットに合わせたメリット訴求が可能
• 他にない登録情報が「WEB履歴書」から確認できる

選定POINT

• オンライン活用で母集団形成も費用対効果を最大化
• 面接官のレベルを可視化、誰でも適切な面接ができるアシスタント機能
• 正社員採用も店舗アルバイト採用も録画面接で見極め