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Future Finder 株式会社ジェイック

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全国
対象従業員規模
50名以上
費用モデル
利用料10万円~
実績
導入企業500社、登録学生数15万名(計画値)

手間をかけずに採用可能性の高い学生に出会える

選定POINT
  • 適合診断ツールを活用し、自社での活躍人財を特定
  • スカウトでターゲット学生だけを自社イベントに誘導
  • スカウトやサイト運用は事務局にて代行いたします

ジョブドラフト 株式会社ジンジブ

対応エリア
全国
対象従業員規模
すべての規模に対応
費用モデル
掲載費用基本0円。サポート内容など、ご要望によって料金が異なります。詳しくは、サービス資料をご確認ください。

「高校生の新卒採用」で若手の採用を成功に導く

選定POINT
  • 企業掲載数No.1*高卒採用特化型求人サイト
  • 高校の先生への認知~関係づくりをサポート
  • 支援実績3,500社以上高校生採用のノウハウ提供

ベンチャー・成長企業のための就職サイト CheerCareer 株式会社Cheer

対応エリア
全国
対象従業員規模
その他 (~300名)
費用モデル
年間36万円(月3万円×12カ月契約)~
実績
36万円~の掲載費用で平均4.5名の入社実績!https://cheercareer.jp/success_storiesで公開中。ブランド力やネームバリューに求職者が囚われないこともメリットの一つです。

ベンチャー・成長企業への就職希望人材を月額3万円~で採用し放題

選定POINT
  • 母集団がベンチャー・成長企業志向の求職者
  • 競合他社に埋もれない、厳選された掲載企業数
  • 月額3万円~で採用活動を実現

paiza新卒 paiza株式会社

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全国
対象従業員規模
すべての規模に対応
費用モデル
S ・Aランク :100万円 B・Cランク :80万円 Dランク以下:40万円
実績
利用企業様:約2000社 新卒サービス利用企業様:約500社

新卒エンジニアの技術力を独自のコーディングテストで可視化。優秀新卒エンジニア層にリーチできます。

選定POINT
  • 独自のコーディングテストによる技術力の可視化
  • 優秀な新卒エンジニア層へのアプローチが可能
  • 技術力スクリーニングによる選考コストの削減

就職情報サイト 「マイナビ」 株式会社マイナビ

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全国
対象従業員規模
すべての規模に対応
費用モデル
プランや利用開始時期によって異なるため、まずはお気軽にお問い合わせください
実績
マイナビは掲載企業数25,000社以上、学生会員登録数は約90万人(※1)。学生から「最も利用された就職情報サイト No.1(※2)」に選ばれました。※1:マイナビ2021実績 ※2:2020年3~4月に利用した就職情報サイトに対する調査悔過より/アンケートモニター提供先:GMOリサーチ株式会社(2020年4月)

企業と学生の相互理解を促進し“精度の高いマッチング”を実現します

選定POINT
  • 企業と学生をつなぐ多様な「機能」と「サイト設計」
  • 採用担当者の業務を効率化する「管理機能」も充実
  • 満足できる採用のための「総合的なご提案」

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