オンボーディングカフェ株式会社アイムイン

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対象従業員規模
10名以上
対応エリア
全国
サービス対象者
一般社員、新入社員、アルバイト・パート、内定者
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費用モデル
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実績
ベンチャー企業導入
カテゴリ
テーマ別研修ビジネススキル研修能力開発研修テーマ別研修その他研修コンサルティング研修・教育その他階層別研修内定者研修新入社員研修若手社員研修中堅社員研修組織開発組織開発その他意識変革・モチベーションアップコミュニケーション活性オンライン研修
内定辞退・新入社員の定着に悩んでいたら、キャリア支援のプロフェッショナルに相談してみませんか?

アイムインの「オンボーディングカフェ」は、内定者・新入社員・中途入社者の早期定着・即戦力化に特化したキャリア支援プログラムです。国家資格キャリアコンサルタントが「キャリアコーチ」として、約3ヶ月間、新入社員や中途入社者にグループセッションと個別オンラインメンタリングを提供し、早期定着や即戦力化をサポートします。
新入社員に対するフォローの他、グループセッションや個別メンタリングで発見された組織課題や従業員のキャリアニーズを、匿名性を担保した上でレポートとして経営者にご共有し、組織の制度面での改善にお役立ていただくことも可能です。
また、「オンボーディング」施策を設計・導入したい企業様には、コンサルティングやオンボーディングツール導入支援も提供しています。

解決できる課題

コロナ禍で内定辞退が増えた!せっかく採用した新入社員が、すぐにやめてしまう!
新入社員の育成が現場任せになっていて、入社後のフォローができていない!
「オンボーディング」を導入したいけれど、何から始めていいかわからない!

期待できる効果

内定者や新入社員の早期離職防止と即戦力化、社内コミュニケーションの活性化

オンボーディングとは、採用した社員が重要なパフォーマンスを発揮できるように、早期定着・即戦力化を行なうための一連の施策のことです。最近の調査では、オンボーディングに力を入れている企業ほど、「定着率・パフォーマンスが高い」という結果が報告されています。
また、オンボーディング施策の中でも、人事との定期的な面談、メンターや相談役などの支援制度といった、中途入社者への継続的かつきめ細かい支援が、中途入社者の離職率の低下やパフォーマンス向上に影響を与えるという結果が出ています。
そこで、オンボーディングカフェは、人事担当者やメンターがいない組織の外部メンターとしてきめ細かいキャリア支援を提供することで、中途入社者の離職率低下やパフォーマンスの向上につなげます。
オリジナルのワークショップを通じて、新入社員同士の横のつながりをつくり、コロナ禍における組織内のコミュニケーションを活性化したり、グループワークを通じて社員の傾聴スキル・コーチングスキルを向上させることもできます。

サービスの特徴

プロのキャリアコンサルタントに 安心して任せられる

最近の調査では、オンボーディング施策の中でも、「人事との定期的な面談」や「メンターや相談役などの支援制度」といったきめ細かい支援が、中途入社者の離職率の低下やパフォーマンス向上に影響を与えるという結果が出ています。
しかし、入社後の従業員に個別のサポートを提供していくことは、リソースやマンパワーが限られている中小企業では困難です。そこで、オンボーディングカフェでは、国家資格キャリアコンサルタントが「キャリアコーチ」として、数か月伴走し、組織と従業員のよりよい関係づくりをキャリア開発の視点から後押しします。

ハイブリッド形式で、少人数からリーズナブルに 導入できる

オンボーディングカフェは、最少3名から導入が可能です。新入社員や中途入社者の人数が限られている中小企業でもご導入いただけます。また、中途採用の一人当たりの平均コスト(62万円)と同じ金額で、最大5名の新入社員に3ヶ月間きめ細かいオンボーディング支援を提供でき、早期離職による採用コストを低減させることができます。
対面でのグループセッションは、コロナ禍で入社し、人間関係に不安を抱える新入社員同士のスピーディーな関係づくりを後押しする他、個別メンタリングは、リモートワークでも参加しやすいオンラインでご提供します。

「オンボーディング」の導入や施策づくりも支援!

新入社員の早期定着・即戦力化、そしてエンゲージメントの向上を高めるための「オンボーディング施策」に対する注目が高まる中、「何から始めてよいかわからない」という人事担当者の方々も多いのではないでしょうか?当社では、オンボーディングカフェの提供だけではなく、オンボーディングの施策づくりやコンサルティング、オンボーディング管理ツールの導入支援なども併せてご提供が可能です。自社のカルチャーにあった、オンボーディング施策づくりから実行支援までワンストップでサポートいたします。

サービス提供元情報

社名・団体名
株式会社アイムイン
所在地
東京都豊島区南大塚3-36-7 南大塚T&Tビル 6F
事業内容
・採用PR・ブランディング
・早期定着支援(オンボーディング事業)
・キャリアワークショップ・コミュニティ運営事業
設立年月
2014年4月
サービスサイトURL
https://im-in.work/lp/onboardingcafe/

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