あしたのクラウド™(旧コンピテンシークラウド®)株式会社あしたのチーム

目標設定から面談、評価、査定まで全てを管理可能。エクセルのアナログ管理やバラバラなツールを使い分ける面倒はありません。様々な評価方法にも細かく対応可能。項目ごとの細かな閲覧権限設定など、デリケートな情報でも一元管理できる安心のカスタマイズ機能搭載。評価の進捗も直感的に把握でき、フィードバックや期日のアラートもシステムで完結できるので業務の効率が上がります。

評価データや社員情報、面談記録など蓄積したデータの集計・分析に時間がかかっていませんか？　「あしたのクラウド™(旧コンピテンシークラウド®)」では簡単な操作で各種集計・分析が可能です。
人事評価制度の問題点や、改善策を知れる評点分析。評価結果から査定額を自動算出し査定調整などに役立つ給与シュミレーション機能。評価者のスキルを数値化し、管理職育成につながる評価者モニタリング機能などを搭載。

人事評価制度の構築や運用の支援を担当してきたコンサルタントやマイスターによる対人型のサポートプランもご用意しております。貴社の課題、目指す組織などをヒアリングさせていただいた上で人事評価制度のさらなる改善や、運用の定着を豊富なノウハウを持った人事のプロが寄り添い支援します。制度構築サポート、運用支援サポートなど、貴社にあったプランをお選びいただけます。