株式会社リンクイベントプロデュース

かぶしきがいしゃ りんくいべんとぷろでゅーす

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「心理的安全性」と「理念浸透」から紐解く不祥事予防のカギvol.2

コンプライアンス違反が起きにくい組織体質にするには? 施策実施の2つのポイント

株式会社リンクイベントプロデュース代表取締役社長の松田佳子氏がコンプライアンス違反が起きにくい組織体質にするための施策実施の2つのポイントを解説するコラムです。不祥事につながる危険な兆候や組織の体質改善アプローチ、ポイントを紹介しています。

「心理的安全性」と「理念浸透」から紐解く不祥事予防のカギvol.1

なぜ不祥事は後を絶たないのか?コンプライアンス違反が起きる組織の共通点

株式会社リンクイベントプロデュース代表取締役社長の松田佳子氏がコンプライアンス違反が起きる組織の共通点について解説するコラムです。不祥事が起きる背景や、理由を「人間観」と「組織観」の観点から述べています。

組織を強くする「エンゲージメントトリップ」のススメ

従業員エンゲージメント・生産性向上に効果あり! 働き方改革時代の社員旅行

従業員エンゲージメント、生産性向上に効果がある「社員旅行」の設計ポイントを解説します。働き方改革が叫ばれている今だからこそ、会社と社員とのエンゲージメントを深める「社員旅行」を実施することで、生産性向上に貢献することができます。

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