【関連記事】
・【レポート】人事の学び舎vol.14 法令違反リスクを防ぐ機能が充実、専門SE導入で運用サポート「TimePro-VG」【アマノ株式会社】(2020.12.4)
アマノ株式会社
あまの かぶしきがいしゃ
法人・団体情報

人に優しい時間と環境を
「勤怠管理」と向き合い85年以上。
1931年創業以降、勤怠管理業界のパイオニアとして様々なお客様の「働き方」に合わせたサービス提供を行って参りました。おかげさまで、現在アマノの勤怠管理製品は1500万人以上のお客様にご利用を頂いております(システム、クラウドサービス、タイムカードの利用人数)。
1人~30,000人規模の勤怠管理まで。長年積み重ねてきたノウハウを集約した勤怠管理システムで御社の働き方をサポートします。
社名・団体名 | アマノ株式会社 |
---|---|
所在地 | 神奈川県横浜市港北区大豆戸町275 |
事業内容 | ■勤怠管理システム 製造販売 ■タイムレコーダー 製造販売 ■人事給与システム 製造販売 ■セキュリティシステム 製造販売 |
従業員数 | 連結5,123名、単独2,120名(2020年3月末現在) |
設立年月 | 1945年11月 |
上場年月 | 1967年8月(東証一部:証券コード6436) |
代表者 | 代表取締役社長 津田博之 |
国内拠点 | 北海道から沖縄まで全国70拠点以上 |

人気の記事

国内・海外ヘッドライン

THE SELECTION
-
THE SELECTION特集
【特集】ChatGPT等の生成AIが一般化する社会で必須の人材戦略・人的資本経営の方法論
-
THE SELECTION企画
人事のキャリア【第25回】
皆がうらやむような会社づくりに取り組む(アイロボットジャパン・太田浩さん)
-
THE SELECTION企画
レポートまとめ
@人事主催セミナー「人事の学び舎」 人事・総務担当者が“今求める”ノウハウやナレ...
-
THE SELECTION特集
「副業」新時代-企業の向き合い方 特集TOP
-
THE SELECTION特集
人事のキーパーソン2人が@人事読者の「組織改革」の疑問に答えます(第2弾)
数値化できない部署を無理に人事評価する方が問題。曽和利光×北野唯我対談
-
THE SELECTION特集
「令和時代に必須! ハラスメント対策最前線」
パワハラと指導の違いは? 6種類のパワハラを佐々木亮弁護士が徹底解説(中)