【ホワイトペーパー】コロナ禍のビジネスパーソン意識調査

新型コロナが与えた働き方や仕事意識への影響は

オンラインコミュニケーションの影響、仕事意識の変化などを含めて、全国の会社員を対象に調査を実施しました。
回答者:全国の20~50代の会社員320名|調査期間:株式会社アスマーク|回答期間:2021年5月28日~6月1日

目次

・長引くコロナ禍、ビジネスパーソンの働き方と意義にどのような変化が起きたのか?(調査背景)
・在宅勤務と実態のギャップ
 
在宅勤務の状況
 ズバリ、在宅と出社どちらがよい?
・コロナ禍の仕事における困りごと・不安
 困っていることや不安に感じること
 具体的な困りごと・不安
・コロナ禍における職場の対策・対応評価
 
職場がとっている対策
 職場の評価
 会社に求めること
 新型コロナの心理的影響
・サービス紹介

コロナ禍のビジネスパーソン意識調査

オンラインコミュニケーションの影響、仕事意識の変化などを含めて、全国の会社員を対象に調査を実施しました。

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