人と人をつなぐ、人事のための総合メディア
これからの時代、組織が社会から必要とされ発展し続けていくためには、環境変化への柔軟な対応力と社員一人ひとりの内発的動機に目を向けた育成がますます重要となっていきます。
そこで私たちは、組織の理念・方向性・方針と、社員一人ひとりのやりがい・価値観・成長課題をつなげ組織力の強化を図る、
インナーブランディング型人材育成サービスを提供しております。特に、社内外への影響力が大きいリーダー層の育成に力を入れております。組織の目的・目標への取り組みの中で、社員一人ひとりが夢や目標を持ち、イキイキと活躍していくための、各社ごとの強みを生かすオリジナルな人材育成サービスが提供できることを強みとしております。
１９９５年人材育成コンサルティング会社入社。未来の組織の柱となるリーダー層の育成の成否が、企業の将来に大きな影響を与えるという問題意識から、２００６年Six Stars Consulting設立、代表取締役に就任。２０年で１５０社以上の人材育成に携わってきた経験をもとに、研修実施後の意識や行動変化につながる研修企画・実施後支援で評価されている。キャリアコンサルタント資格保持者。
【書籍】『営業マン１年生パーフェクト仕事術』 共著 あさ出版刊 ２００２年
【執筆記事】
「研修マスターの６つ星“指南術”」＠人事 ２０１５年～
「理念浸透で成果が上がる組織と低迷する組織の違い」 経営プロ ２０１６年～
https://keiei.proweb.jp/series/a025/
「新任担当者のための 人材育成の考え方と進め方 新入社員育成に取り組もう！」
産労総合研究所「企業と人材」 ２０１５年～２０１６年１月
「研修に行ってこい！」ビジネスメディア誠 誠Ｂｉｚ．ＩＤ アイティメディア ２００９年～１０年
http://www.itmedia.co.jp/keywords/kenshu.html
企業研修、商工会議所などへのセミナー出講実績も豊富
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