【かんき出版の社員研修】2017年度新入社員教育 研修の対策および 実行型人材育成プログラム 無料体験セミナー

セミナー内容

2016年度新入社員約1,400人のアンケートを元に
意識調査をおこなった結果、昨今の新入社員は・・・

“力量はあるので、優しく親切に教えてください”と自尊心と不安が同居する
傾向であることが分かりました。

☆知識が豊富　答えのある問題が得意　 ⇒　勉強 『◎』
☆知恵が貧弱　答えのない課題が苦手   ⇒　ビジネス 『×』

知識があっても“実行”しなければ、ビジネスでの活躍は勿論のこと、自己実現はできないといえます。
セミナー当日は、来年度の新入社員教育の対策として、
実行型人材育成プログラム （通称「Do★Do★Do」）をご体験していただきます。

“実行力”を強化するための研修プログラム

リアルビジネス体験　×　ゲーミフィケーション※ 　＝　研修効果の最大化
※ゲームデザインの手法・仕組みを別の要素に組み込む考え方のこと

自己変革型ビジネスゲーム「Do★Do★Do」とは…

「実行型人材の創出」であり、受講者を「答えのない課題に恐れず“挑戦”できる人材」へと導く、座学とは一線を画したプログラムです。
当プログラムで、「目的意識」×「自責思考意識」×「自己管理意識」を強化します。

セミナー開催時間

2016年9月28日（水）　15:00～18:00　　※受付は開始30分前から行います。

【セミナー申込について】

本セミナーは、人事・部門教育ご担当者様向けとなっております。
※研修会社及び自己啓発目的による個人の方の参加はご遠慮願います。
※応募者多数を見込んでいるため抽選とさせていただきます。
（申込受領後３営業日以内に当選結果のご案内をいたします）

お申し込みはこちら 　 https://goo.gl/BHvWba 

問い合わせ

株式会社かんき出版　教育事業部 【セミナー事務局】
電話：03-3262-8014
eメール：doujou@kanki-pub.co.jp

関連情報

＠人事誌面およびWeb版で連載中

「学ぶ。みがく。変わる。」かんき出版の”誌面”研修
第3回「考えて仕事をする」の心得
https://at-jinji.jp/blog/4306/