～‘慰労’‘感謝’で終わらせない！～ 次のステージに向けた周年旅行の「使い方」とは～

セミナー概要

「●●周年旅行を検討しているので、是非提案をして欲しい」
そのようなお声がけを頂くことが昨年から今年にかけて非常に増えてきました。

お話を聞いていくと、毎年やっている社員旅行を周年の機会により盛大にやりたい！
普段は社員で集まる場を作っていないので、この機会に全社員で旅行に行きたい！
このいずれかの理由でご検討を開始される企業様が多いです。

「これまで共に頑張ってきてくれた社員に感謝をしたい」
「周年というせっかくの節目なので、何かねぎらいたい」
周年を迎えられる企業の皆様からはそんな声をよくお聞きしますが、一方で、
「せっかくだから、何か会社が飛躍する機会にしたい」との声もよくお聞きするようになりました。

変化が激しく先が読めない昨今、
環境への適応力を高め、ますますの飛躍や発展を願わない企業はないでしょう。
事業を拡大させ、会社を次のステージに飛躍させるためには、
どのようにこの機会を使えばよいのでしょうか？

会社を次のステージに飛躍させる鍵は「エンゲージメント」にあると私たちは考えます。
エンゲージメントが高まった状態、つまり、組織と個人の絆が深まった相思相愛の状態は、
事業の成長に直結することが認められています。

そんなエンゲージメントを高める絶好の機会が、
‘今ここ’を共にする仲間とともに
これまでの歴史を振り返り、これからの未来を考えるのが「周年」という節目であり、
日常のしがらみを離れ、非日常での体験により新たな気付きを得られる「旅行」という機会です。

大きな可能性を秘めた「周年」を、慰労だけの社員旅行を実施して終わらせるのではなく、
日常業務や日常の延長では成し遂げられない、
次のステージへ向けた特別な「周年旅行」の場に仕立て、
社員の共感を促し、エンゲージメントを高め、
ひとりひとりが未来に向けた飛躍を誓う機会にしませんか？ 

本セミナーでは、
周年という機会をどのように活かし、周年旅行を設計するかのポイント、
そして周年旅行を基点とした、組織と個人のエンゲージメント向上のポイントを、
今まで数々の企業の組織変革に携わってきたリンクアンドモチベーショングループの知見を元にお伝えいたします。

プログラム

◇周年という機会を経営にどのように活かすべきか？
◇エンゲージメントを高める周年旅行の使い方
◇周年旅行で組織変革を実現した企業の事例

詳細はこちら　https://event.link-ep.co.jp/seminar/1574

イベント日時

受付　2018年2月14日（水）14:30（開場）
開演　同上　15:00
終了　同上　17:00
申込注意事項　※1社につき2名様までご予約可能です
（お一人ずつお申込みください）
※応募者多数の場合、抽選とさせていただきます
※競合企業などからのお申込みはお断りさせていただく場合がございます

講師情報

（株）リンクイベントプロデュース
企画営業ユニット　マネジャー　富樫 義久（とがし よしひさ）

申込みと問い合わせ

以下のwebページの申込みフォームよりお願いします。

https://event.link-ep.co.jp/form/1572

問合せ

リンクイベントプロデュース　セミナー事務局(担当者名：富川)
TEL：03‐6779‐9435
E-mail：lei-jimukyoku@link-ep.co.jp

---

リンクイベントプロデュースが提供する人事・総務向けサービスはこちら
→「組織と個人の絆を深める『エンゲージメントトリップ』