すべての記事一覧

新刊紹介

『社員の能力を120％引き出す研修講師32選』共著・櫻澤博文／いきいき職場づくりに貢献する講師の会

パラゴン（東京・港）の代表社員であり医師の櫻澤博文氏をはじめとする「いきいき職場づくりに貢献する講師の会」が、実力派研修講師32名の知見をまとめた『社員の能力を120％引き出す研修...

【寄稿】「CROSS BORDER CAREER FES 2023」開催レポート

越境によって生まれる新しいキャリアの可能性

株式会社YOUTRUSTと株式会社No Companyは9月23日、合同でデジタル人材向けキャリアイベント「CROSS BORDER CAREER FES 2023」を開催。「越境...

＠人事編集部（株式会社イーディアス）

ダイレクトリクルーティングの基礎から実践まで徹底解説。「ダイレクトリクルーティング完全ガイド」をリリース

人と人をつなぐ、人事のための総合メディア「＠人事」を運営するイーディアス（東京・千代田）は9月25日、「ダイレクトリクルーティング完全ガイド」をリリースした。本ガイドでは、ダイレク...

人事の10分読書vol.32『AI DRIVEN AIで進化する人類の働き方』

＠人事が、本の要約サイト「フライヤー」とコラボし、人事のスキルアップにつながる書籍の要約をお届けする連載企画「人事の10分読書」。第32回は、伊藤穰一氏の著書『AI DRIVEN ...

＠人事編集部（株式会社イーディアス）

【2023年版】勤怠管理システムの実践的な情報を徹底解説。「勤怠管理システム完全ガイド」をリリース

人と人をつなぐ、人事のための総合メディア「＠人事」を運営するイーディアス（東京・千代田）は9月6日、＠人事e-book「勤怠管理システム完全ガイド」をリリースした。本ガイドでは、勤...

サービスピックアップ

コロナ禍を経て多様化するニーズに対応。交流を生み可能性を広げる食堂を【給食サービス】

人との直接的な関わりが制限されたコロナ禍を経て、徐々に出社の機会が増えてきた。社員を支え続けてきた社員食堂も変革の時期を迎えている。株式会社LEOC（東京・千代田）は悩みを抱える企...

サービスピックアップ

ホスピタリティをモットーとした、中小企業に優しいタレントマネジメントシステム【ヒトマワリ】

タレントマネジメントシステムは、組織が人材を効果的に発見、育成、活用、維持するためのツールやプロセスを統合的に管理するテクノロジープラットフォームだ。従業員の採用やパフォーマンス管...

サービスピックアップ

未来へのステップアップ。障がい者雇用を後押しするサテライトオフィス【アルファスマイル】

障がい者の法定雇用率は、現在の2.3％から2024年度4月には2.5％、2026年度7月には2.7%と段階的に引き上げられる。しかし、障がい者を雇用した経験がなく、「まず何から手を...

サービスピックアップ

ガバナンスと利便性の両方を兼ね備えた出張・経費管理システム【SAP® Concur®】

アフターコロナとなり、一時的に制限していた国内・海外出張を再開する動きが各社で広がっている。コロナ禍を経てリモートワークが普及したことも関係し、出張管理業務についてもシステムを導入...

「企業による多様な働き方実現に関するレポート（2023年）」株式会社マイナビ

企業の70.8％が副業制度を導入。「週休3日制度」希望の企業、13.5％でトップ。一方で、人手不足と男性育休の取得率低下が課題に

副業・兼業人材を受け入れている企業は65.2％で前年から+18.8ptと大幅に増加。企業の男性育休の取得率は「1割」が最多。制度浸透には課題が残る結果にマイナビ（東京・千代田）は1...

株式会社清水銀行

企業価値向上を目指し新たな人事制度を導入。初任給の一律15,000円引上げ、キャリア開発支援として専門資格取得に最大30万円の報奨金

行員のエンゲージメント向上とワークライフバランスを重視清水銀行（頭取　岩山靖宏）は9月29日、第28次中期経営計画の基本方針である「人的資本の充実」を実現すべく、人事制度を刷新する...

バックオフィスDX時代の旗手に聞く

マネーフォワードのAI活用を加速させるChatGPTの魅力とは

ChatGPTはOpenAI社によって開発された生成系AIです。大量に蓄積されたテキストデータに基づいてユーザーからの質問やプロンプトに対して適切な回答をしてくれます。その回答機能...

サービスピックアップ

手軽なデバイスで走行と移動を見える化 安全運転と業務効率化へ【クラウド型車両管理システム SmartDrive Fleet】

有形・無形を問わず企業は資産を抱えており、担当者は日々、さまざまな資産管理の業務に追われている。数ある資産の中でも、車両は管理者の目が届きにくい社外で、流動的に使われるため管理が簡...

【2024年問題】建設業における勤怠管理の実態調査｜jinjer株式会社調べ

建設業の法改正に関して、約半数が把握せず。対策のため6割の企業が新たに勤怠管理システムの導入を検討

jinjer（東京・新宿）は10月10日、建設業に携わる企業の人事担当者・総務担当者・経営者413名を対象に実施した「建設業における勤怠管理」に関する実態調査の結果を発表した。調査...

サービスピックアップ

ネットワークの弱点を把握しサイバーリスクを低減【セキュリティ脆弱性診断】

コロナ禍を経てWebやITを前提とした事業展開を行う企業が増え、サイバーセキュリティ対策の必要性が一層高まっている。しかし「予算が限られている中でどう対策すべきか分からない」という...

サービスピックアップ

人事業務の効率化、戦略人事の推進を強力に支援する人事DXツール【LaKeel HR】

近年、組織の競争力向上や従業員エンゲージメント・満足度の向上、優秀な人材確保などの観点から、戦略人事が注目されている。戦略人事は組織が競争力を維持し、成長するための鍵である一方で、...

側島製罐株式会社

納得感のなかった老舗中小企業の人事評価と給与方式を一変。社員が給与額を自分で提示する「自己申告型報酬制度」を導入

対象者の給与は平均約2万円昇、会社全体では年間1,000万円アップする見込み創業117年の老舗缶メーカー、側島製罐（愛知県海部郡）は10月より、社員が給与額を自分で提示する「自己申...

サービスピックアップ

低コスト・低運用負荷でサイバー攻撃を多層的に防御【MGSP】

社会全体でIT化が進むにつれてサイバー攻撃の手口も多様化している昨今、複数のセキュリティー 対策でウイルスの侵入・感染拡大を防ぐ「多層防御」の重要性が高まっている。しかし、多層防御...

株式会社ヤマシタ

2024年度から新人事制度導入とともにみなし残業制度を段階的に廃止。生産性向上と、従業員のワークライフバランスを重視

みなし残業手当を本給に組み込むことで「残業を前提としない働き方」へ福祉用具レンタル・販売事業およびリネンサプライ事業を展開するヤマシタ（静岡県島田市）は10月3日、2024年度から...

株式会社博報堂テクノロジーズ

最大月15万円の通勤交通費支給、引越し手当30万円など新入社員のキャリアとライフスタイルをサポートする制度を11月より導入

「最大月15万円の通勤交通費」「リモート環境手当月5千円」「引越し手当30万円」等の補助を完備博報堂テクノロジーズ（東京・港）は10月2日、入社をきっかけに引っ越しを行う社員のため...