すべての記事一覧

HRテクノロジーのキホンとギモン vol.3

HRテクノロジー活用による効果とは？ さらなる可能性と、正しい付き合い方

日本のHR業務におけるテクノロジー活用は、現場でのニーズはありますが、一部の領域を除いて進んでいません。一方で、ベンチャー企業を中心にHRテクノロジーサービスの開発が盛んに行われて...

国内人事ニュース

政府、外国人就労拡大へ向け「在留資格」新設へ　移民政策との違い強調

2018年6月5日に行われた「第8回経済財政諮問会議」で、安倍首相は「即戦力となる外国人材を幅広く受け入れていく仕組みを早急に構築する必要があります」と述べ、外国人就労拡大に意欲を...

＠人事 ドイツ支部通信

１人１部屋も当たり前？ ドイツ流のオフィスを日本で実現する方法

効率化。仕事が存在する限り、このテーマは永遠に議論され続けるだろう。効率化の話になると、重視されるのは主に「ムダを減らすこと」だ。しかし、集中しやすい作業環境が整っているかどうかも...

HRテクノロジーのキホンとギモン vol.2

人的コスト削減×パフォーマンスの最大化！ HRテクノロジー導入のメリット

日本のHR業務におけるテクノロジー活用は、現場でのニーズはありますが、一部の領域を除いて進んでいません。一方で、ベンチャー企業を中心にHRテクノロジーサービスの開発が盛んに行われて...

HRテクノロジーのキホンとギモン vol.1

「HRテクノロジー」とは？ 知っておきたい基礎知識

日本のHR業務におけるテクノロジー活用は、現場のニーズはあるものの、一部の領域を除いて進んでいません。一方で、近年、ベンチャー企業を中心にHRテクノロジーサービスの開発が盛んに行わ...

＠人事過去の人気コラムまとめ

人事必見！ 現役大学生の率直すぎる「就活日記」5選

今年も気づけば半年が過ぎようとし、新卒採用もいよいよ佳境に入りました。日ごろ就活生と接する人事担当者にとって、彼らが日々何を思い、就職活動をしているのかは、気になることではないでし...

「働き方改革推進支援センター」取材レポート

「働き方改革」を無料で相談できる！ 知られざる厚労省の相談窓口に電話してみた

「働き方改革」について調べていたある日、厚生労働省のサイトで気になる情報を見つけた。従業員の待遇改善に向けて取り組もうとする会社向けに、国が無料の相談窓口を設けているというのだ。小...

副業新時代～株式会社ビースタイル担当者インタビューvol.2

会社が副業を認める理由と、パラレルキャリアに適した人の２つの性質

株式会社ビースタイルでは、社員の副業（複業）を認め、ダンサーとして活躍する柴田菜々子さんをはじめ、複数の社員が副業制度を活用している。同社はなぜ社員の複業を認め、どのように社内で浸...

フリーランス女医が本音で語る女性活用

生理休暇について、職場と働く女性が知っておきたい基礎知識

働く女性の権利である「生理休暇」。女性特有、しかも人それぞれに事情が異なるため、取得する側はもちろん、この制度を管理し運営していく企業側での苦労も多いのではないでしょうか。今回は、...

残業ゼロを目指して

やる気が出ない時に役に立つ、「新しい箱」を利用した仕事術

残業ゼロを実現するためのビジネスハック術を紹介する、作家・佐々木正悟氏の連載企画。今回は、「損失回避性」という心理を活かした仕事術をご紹介します。目次 仕事のモチベーションを上げる...

＠人事過去の人気コラムまとめ

良いリーダーの条件とは？ チームを育てる人、部下をつぶす人の違い

東京都狛江市元市長の職員へのセクハラ問題、日大アメフト部の悪質タックル問題での監督・コーチの関与疑惑など、リーダーのあるべき姿が問われる事件が連日報道されています。そこで、＠人事編...

求人媒体の運用で成功する企業と失敗する企業の分かれ目（第2回）

【Green活用編】手厚いサポートと「活用度ランキング」を活かして差をつける

目次 クリエイター採用で人気、スピードが求められる採用に強い「Green」（グリーン）の活用法を徹底解説 求人媒体「Green」（グリーン）とは？　クリエイティブ職の採用に強みを持...

働きやすい職場を考える

セクハラのない職場づくりのために人事が取り組むべきこと

2018年4月24日、女性記者に対するセクハラ疑惑をきっかけに、財務省の福田淳一氏が事務次官を辞任しました。また、東京都狛江市の高橋都彦元市長にも同様にセクハラ疑惑が浮上。「自分の...

社労士・北村庄吾が語る、働き方改革の裏側

裁量労働制の問題点とは？ 知っておきたい、2つの制度の正しい運用法

働き方改革において、話題を集める「裁量労働制」。「時間に縛られない自由な働き方」という見方もある一方、「長時間労働の温床になっている」との指摘もあり、2018年5月16日には、裁量...

城繫幸、ニュースを斬る

高度プロフェッショナル制度（高プロ）導入の議論に欠けている視点

著作『若者はなぜ3年で辞めるのか?』『7割は課長にさえなれません』の中で、日本の働き方の歪みについていち早く指摘していた城繫幸氏。今回は、働き方改革法案の中で大きな争点になっている...

労働契約法改正後の現場の声を聞く

「無期転換ルール」と「雇い止め」 東北大では退職者約500人？

労働契約法改正により、パート、アルバイト、契約社員、嘱託職員の方々などを対象とする「有期労働契約」が行われている職場では、2018年4月から大きな変化が生じています。今回は、労働契...

人気記事をまとめ読み！

2018年4月人気記事ランキング

こんにちは、＠人事編集部です。2018年4月公開の人気記事ベスト10を発表いたします。2018年4月は、朝鮮半島の情勢に注目が集まりました。韓国と北朝鮮の融和の動きが加速し、27日...

ユニリーバ・ジャパン・ホールディングス 　新入社員向けセミナーレポート

「正しい休息法」を学ぶ。リプトン・マインドフルネスセミナー

2018年4月16日、ユニリーバ・ジャパンが展開する紅茶ブランド「リプトン」が集中力アップに効果的な「新入社員向けマインドフルネスセミナー」を開催した。現代のビジネスパーソンにこそ...

株式会社TBMコーポレート・コミュニケーション本部・増田稜氏、執行役員・笹木隆之氏インタビュー

新素材「LIMEX」を生んだTBMの人事に大学生が抜擢された理由

石灰石を原料とした新素材「LIMEX（ライメックス）」を生み出し、紙やプラスチックの代替製品を開発・製造・販売するTBM。2011年の創業以来、事業を成長させてきた背景には「人」の...

社員に選ばれる会社の人事制度・人材開発

社員の健康と社内環境向上をサポートする、食事に関する4つの制度

目次 「食事」をテーマにした４つの福利厚生制度を紹介 社食 シャッフルランチ バウチャー 食生活支援 毎日の食事で、社員の健康やコミュニケーションをサポートする「食事」をテーマにし...