『世界標準の採用』著・小野壮彦

日経BPは、5月9日に書籍『世界標準の採用』を発売した。
同書は、ベストセラー『人を選ぶ技術』を執筆した小野壮彦氏の第2作。世界の数々のグローバルエリートを鑑定してきた著者が、日本企業の逆転のシナリオを解き明かす。また、「隠れた才能」を見抜く面接手法の初公開のほか、劇的な「違い」を生む人材を獲得する方法を紹介する。発売前から重版が決定するなど話題の一冊だ。以下、リリースより

『世界標準の採用』
日経BOOK PLUS：https://bookplus.nikkei.com/atcl/catalog/25/04/21/01972/
Amazon：https://www.amazon.co.jp/dp/4296206850
楽天ブックス：https://books.rakuten.co.jp/rb/18092308/

御社はなぜ、優秀な人材が足りないのか？
ビジネスリーダー必読の新しい「人材獲得の教科書」

「隠れた才能」を見抜く面接手法を初公開

「人材が採れない」このような悩みをもつ企業は年々増えています。
本書はそんな悩める経営者や人事担当者のための新しい「人材獲得の教科書」です。著者はベストセラー『人を選ぶ技術』を執筆した小野壮彦さん。待望の第2作です。

今の日本の人材難の背後には、米国企業が仕掛けたゲームチェンジがあり、乗り遅れた日本企業が実装すべきシステムと技術があると著者はいいます。本書では、世界の数々のグローバルエリートを鑑定してきた著者が、日本企業の逆転のシナリオを解き明かします。

また、「隠れた才能」を見抜く面接手法を初公開。劇的な「違い」を生む人材を獲得する方法を紹介します。「会社の採用活動をよくしたければ、これ１冊でいい」と著者が自信をもってオススメする1冊です。

書籍紹介

【書籍情報】
タイトル：『世界標準の採用』
著者：小野 壮彦
発売日：2025年5月9日（金）
定価：：2,970円（税込）
発行元：日経BP
ページ数：408ページ
ISBN-10 ‏ : ‎4296206850
ISBN-13 ‏ : ‎ 978-4296206858

日経BOOK PLUS：https://bookplus.nikkei.com/atcl/catalog/25/04/21/01972/
Amazon：https://www.amazon.co.jp/dp/4296206850
楽天ブックス：https://books.rakuten.co.jp/rb/18092308/

著者プロフィール

小野 壮彦（おの・たけひこ）
グロービス・キャピタル・パートナーズ ディレクター

大学卒業後、戦略コンサルタント、ベンチャー創業、プロ経営者などのキャリアを経験した後、グローバル展開するエグゼクティブ・サーチ・ファームに入社。経営層に特化したヘッドハンティング・人材鑑定業務に10年間従事する。現在は日本最大級のベンチャーキャピタルであるグロービス・キャピタル・パートナーズのバリューアップ・チーム「GCPX」のリーダーとして急成長企業のリーダーシップ開発、及び組織構築支援を多数手掛ける。早稲田大学商学部卒業、SDAボッコーニ経営大学院MBA。

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【プレスリリース「御社はなぜ、優秀な人材が足りないのか？ ビジネスリーダー必読の新しい「人材獲得の教科書」発売前重版で話題！ 書籍『世界標準の採用』刊行」（PDF）｜株式会社日経BP｜2025年5月9日 】